2013中国气象局人工影响天气中心招聘公告(2)

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　个人报名，提交应聘材料，每位报名者最多可报2个志愿。应聘材料主要包括：

　　1.《岗位申报表》(见附件);

　　2.学历、学位、职称、获奖证书等复印件;

　　3.反映本人工作能力和学术水平的业务、科研、管理工作业绩成果，主要包括近五年来发表的科研论文、学术著作，主持或参加撰写的相关规划、项目可研报告、国家或行业标准等;主持或参加的业务、科研、工程项目;获得奖励、成果应用等材料。

　　4.其他证明材料等。

　　应聘材料(含纸制、电子版)请于报名截止日期前提交中国气象科学研究院人事处。

　　(二)资格审查

　　由中国气象科学研究院人事处根据条件进行资格审查。

　　(三)笔试、面试

　　经审查，资格合格者参加笔试、面试。笔试内容主要包括综合管理知识和《气象现代化体系政策手册》(中国气象局办公室编印，2010年7月出版)、公文写作等有关内容，主要测试应试者胜任所竞争岗位工作必须具备的基本素质。

　　(四)组织考察

　　根据笔试、面试、民主测评情况由院长常务会研究确定考察对象，人事处组织考核组进行考察。

　　(五)任职

　　根据考察情况，院长常务会研究确定拟任职人选。拟任职人选经任前公示无异议，予以任职。

　　四、时间安排及联系方式

　　(一)报名截止时间：自公告发布之日起至2013年1月20日。

　　(二)联系方式：

　　联系地址：北京市海淀区中关村南大街46号

　　中国气象科学研究院人事处 邮政编码：100081

　　联系人：王灿新

　　联系电话：010-68406718

　　传真：010-62175931

       附件;中国气象局人工影响天气中心岗位申报表.doc

　　二〇一三年一月五日