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2020年四川省遂宁市民生工作促进中心公开选调工作人员3名公告

2020-03-13 10:12  |  遂宁人力资源和社会保障  |  责编:黎倩 点击收藏

  2020年四川省遂宁市民生工作促进中心公开选调工作人员3名公告已经公布,报名时间为2020年3月21至22日。具体的考试要求以及其他注意事项请查看以下文章。更多事业单位资讯请关注华图在线招考资讯

  因工作需要,市委绩效办所属遂宁市民生工作促进中心(正科级公益一类事业单位),面向全市选调事业编制工作人员3名(管理岗位),现将有关事宜公告如下。

  一、选调范围

  全市范围内符合条件的在编在职事业单位工作人员、公务员(参公人员)。

  二、选调条件及岗位设置

  (一)事业单位在职在编人员应符合以下条件:

  1.市本级事业单位工作人员。具有良好的政治素质,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业;具有正常履行职责的身体条件,近3年年度考核为合格及以上等次;具有全日制大学本科及以上文化程度;年龄不超过35周岁;专业技术岗位已聘用3年以上或管理岗位九级以上。

  2.县(市、区)、市直园区事业单位工作人员。具有良好的政治素质,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业;具有正常履行职责的身体条件,近3年年度考核为合格及以上等次;具有全日制大学本科及以上文化程度;年龄不超过35周岁;具有管理岗位九级或专业技术初级岗位工作经历5年以上(上派学习锻炼或借到市级机关事业单位工作时间不计算在内,专业技术岗位与管理岗位工作经历时间可合并计算)。

  (二)在职在编公务员(参公人员)应符合以下条件:

  1.市本级机关单位工作人员。具有良好的政治素质,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业;具有正常履行职责的身体条件,近3年年度考核为称职及以上等次;具有全日制大学本科及以上文化程度;年龄不超过35周岁。

  2.县(市、区)、市直园区机关单位工作人员。具有良好的政治素质,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业;具有正常履行职责的身体条件,近3年年度考核为称职及以上等次;具有全日制大学本科及以上文化程度;年龄不超过35周岁;具有3年以上基层工作经历(上派学习锻炼或借到市级机关事业单位工作时间不计算在内)。

  年龄、工作经历时间等的计算均截至2020年3月21日。

  (三)岗位设置

  本次选调管理岗位3名,其中:001岗位为综合类,选调2人;002岗位为专业类(计算机相关专业,熟悉计算机运用、维护、软件编程等),选调1人。

  (四)有下列情况之一者,不得参加公开选调

  1.试用期(含录<聘>用试用期和任职试用期)未满的;

  2.有最低服务年限,且服务年限未满的;

  3.近3年年度考核有基本称职(基本合格)及以下等次的;

  4.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

  5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者影响调(流)动的;

  6.根据有关规定,应当进行回避的;

  7.法律、法规规定的其他情形。

  三、选调程序

  选调工作按照报名、资格审查、考试、体检、政审考察、公示、递补程序进行。

  (一)报名方式

  本次报名采取本人现场报名方式进行。

  1.报名时间:2020年3月21-22日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30),具体时间请提前电话预约,避免人员聚集。

  2.报名地点:遂宁市人力资源和社会保障局2号楼1楼视频会议室(遂宁市遂州中路682号),联系电话:0825-2222789(座机),13909060910(手机)。

  3.报名材料:①下载并由本人填写《遂宁市民生工作促进中心公开选调工作人员报名表》(附件);②本人身份证、毕业证(学位证)原件及复印件;③事业单位人员提供岗位聘用相关资料复印件,公务员(参公人员)提供登记表复印件;④本人近期2寸蓝底正面免冠证件照3张。

  (二)资格审查

  由市委绩效办组织资格审查,经资格初审合格后,发放笔试准考证参加考试。资格审查贯穿选调工作全过程,报考者所提供的证明材料必须真实有效。

  初审合格人数与选调职位名额的比例不低于3:1。报名工作结束后,若达不到笔试开考比例,按有关规定调减或取消选调计划。

  (三)考试

  本次选调考试分为笔试和面试

  1.笔试:主要测试公文写作能力,实行百分制计分。笔试成绩不带入面试环节。笔试时间、地点另行通知

  2.面试:根据笔试成绩由高到低按1:3比例确定入围面试人员,不足规定比例的,按实际人数确定入围面试人员。主要测试分析问题、解决问题、计划组织、语言表达能力。面试时间、地点另行通知。

  (四)体检与政审考察

  面试成绩前3名进入体检环节。体检参照《公务员录用体检通用标准》执行,费用由考生自理。体检合格者即确定为政审考察人选。政审考察不合格的,取消其选调资格。

  (五)公示

  根据考试结果,确定拟选调人选,并在遂宁市人力资源和社会保障局官网公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响选调的,办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的,取消选调资格。

  (六)递补

  有以下情形的,按选调面试成绩从高到低顺序依次等额递补(是否递补由市委绩效办视情况确定):

  1.体检人选体检不合格或放弃体检的;

  2.政审考察人选考察不合格或放弃政审考察的;

  3.拟调入人选公示发现问题或放弃调入的;

  4.确定调入人选未按规定时间报到的。

  四、办理调动手续

  拟选调人员名单公示后无异议的,按规定办理调动手续。拟选调人员为公务员或参公管理人员身份的,调入后不再保留原身份,按照事业单位人员管理。凡被选调者,需服从用人单位岗位等级安排。

  五、纪律与监督

  本次选调工作严格按照相关规定进行,设立监督小组,接受社会监督。

  举报电话:市委绩效办综合科0825-2988680。

  六、其他事项

  (一)请报名人员严格落实疫情防控相关要求,做好自我防护,服从现场管理(务必佩戴口罩)。

  (二)本次公开选调的各环节将电话通知相关人员,如因通讯不畅或本人其他原因不能按时参加考试的,视为自动放弃。

  七、本公告由市委绩效办负责解释。

  附件:遂宁市民生工作促进中心公开选调工作人员报名表.doc

  中共遂宁市委目标绩效管理办公室

  2020年3月12日

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