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公务员遴选一般是指党群机关、政府部门根据相关政策的规定，结合实际情况，从已经具备公务员身份和公务员相关资历的人员中选出符合组织或相关部门要求的部门工作人员，是党政部门选拔人才的重要途径和方法。中央遴选考试一年一次，一般在每年的5、6月份举行，2016年在9月。
8月11日-22日
9月7日-10日
9月11日
9月30日
报考时间
准考证打印
笔试时间
笔试成绩查询
报名人员应当具备下列资格条件，详见具体公告： (1)具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。 (2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。 (3)公务员年度考核均为称职以上等次。 (4)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。 (5)具有公开遴选职位要求的相关工作经历。 (6)所在机关层级符合公开遴选职位要求。 (7)大学本科以上文化程度。
考试分为笔试和面试。 笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合处级公开遴选职位和公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科(B类)，满分均为100分。 面试基本都是结构化面试，3-4道题，15-20分钟。由各部门组织实施，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。满分为100分。各部门可根据需要增加职位业务水平测试。
温馨提示：2015年，中共中央组织部、国家公务员局规定：在职公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员不能报名参加中央机关公务员录用考试。中央层级以下公务员进入中央和国家机关一般只能通过遴选进入。
