(多选题)
聘任制的特点是：
A.破除行政领导职务终身制
B.有利于人才交流
C.适用于各政府组织人员的产生
D.适用于专业技术职务和基层行政职务的产生
参考答案：ABD
参考解析：
第一步，本题考查行政领导知识。
第二步，聘任制是一种通过聘任和应聘双方签订聘约，聘请人员担任公务员职务的任免形式。合同期内，在法律的监督和保护下，双方履行各自的责任和义务；合同期满，根据双方的协商情况，可继续聘任，也可解聘。
A项：聘任制有利于调整干部结构，在制度上激励干部奋发上进，扩大用人单位灵活的用人自主权，破除行政领导职务终身制，故A项正确。
B项：聘任制有利于促进人才竞争、人才流动，有利于发挥干部技能，做到人尽其才，才尽其用，有利于“唯才是举”、“选贤任能”社会风气的形成，有利于人才交流。故B项正确。
D项：聘任制在适用对象上，根据工作需要，经过省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制，适用于专业技术职务和基层行政职务的产生。故D项正确。
因此，选择ABD选项。
知识点：管理 常识判断 管理公文 公务员 国考
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