(单选题)

康奈尔大学的研究人员进行了对照试验，发现音乐对于团队合作精神有非常重要的作用。在每个实验中，参与者三人组。每个团队成员都有多次机会去选择是贡献出自己手中的“钱”增加团队价值，还是保留这些“钱”给自己用。当播放愉快昂扬的音乐时，团队成员都更倾向于把自己的“钱”贡献给团队。当让人不愉快的音乐响起时，实验参与者则更倾向于保留自己手里的“钱”。研究者发现，就对团队价值的贡献程度来说，听愉快昂扬的音乐要比听不那么令人愉快的音乐高三分之一。当不播放任何背景音乐时，两组的行为结果并没有什么差别。因此得出结论：愉快的音乐更能激发人们做出对团队有利的决定。这项研究的伟大之处，不仅在于给在工作时听音乐找到了科学的理由，更在于发现了愉快的音乐拥有让职场变得更团结协作、互相支持的力量。
根据上述材料我们能推论出（ ）。

A.实验暗含的假设是：成员贡献的“钱”越多，越倾向于团队合作。

B.当人们在听具有节奏感的音乐时，他们更倾向于同步

C.音乐对于团队的价值，并没有被充分利用

D.听不愉快的音乐对团队价值有损害

参考答案：D