(单选题)
(3)计算甲公司依法应向郑某支付的20×8年10月最低加班工资的下列算式中,正确的是( )。
A.240×200%×1+240×150%×2=1200(元)
B.240×300%×1+240×300%×2=2160(元)
C.240×200%×1+240×200%×2=1440(元)
D.240×300%×1+240×200%×2=1680(元)
参考答案:D
参考解析:
(1)10月1日加班属于法定休假日加班,无论是否安排补休,均应按照不低于300%的标准支付加班工资;(2)周六、日加班且未安排补休的,应按照不低于200%的标准支付加班工资。选项ABC均计算错误,故本题正确答案选D。
知识点:劳动合同法律制度 初会-经济法基础 劳动合同与社会保险法律制度 通用 会计资格
