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公考题库 > 事业单位 > 公基

(多选题)

劳动强制性规定指国家制定的关于劳动者最基本劳动条件的法律、法规,主要涉及的内容有:

A.卫生

B.最低工资

C.劳动安全

D.工作时间

参考答案:ABCD

参考解析:

第一步,本题考查劳动法知识。
第二步,劳动强制性规定主要指国家制定的关于劳动者最基本劳动条件的法律法规,包括最低工资、工作时间、劳动安全与卫生等方面的法律、行政法规。其目的是改善劳动条件,保障劳动者的基本生活,避免伤亡事故的发生。劳动基准属于强制性规范,用人单位必须遵守执行。
因此,选择ABCD选项。

知识点:其他(法律) 法律 其他法律 事业单位 公基
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