(多选题)
小李是一名刚毕业的大学生,其通过招聘考试进入一家单位工作,由于缺乏工作经验,在工作过程中出现了不少失误。领导对其处理方法恰当的有:
A.请优秀员工对其加以指导
B.不加干涉,相信他能够自我改进
C.严肃批评他,以树立自己的权威
D.指出他工作中的失误,帮助他分析原因并找到改进的方法
参考答案:AD
参考解析:
第一步,本题考查管理概述知识。
第二步,小李作为一名刚毕业的大学生,缺乏经验导致工作失误是正常现象,作为领导应对其进行引导和帮助,请优秀员工对其加以指导,指出他工作中的失误,帮助他分析原因并找到改进的方法。
因此,选择AD选项。
知识点:其他(管理学基本原理) 管理 管理概述 事业单位 公基
