(多选题)
劳动强制性规定指家关于劳动者最基本劳动条件的法律法规,主要涉及的内容有:
A.卫生
B.最低工资
C.劳动安全
D.工作时间
参考答案:ABCD
参考解析:
第一步,本题考查社会法知识。
第二步,劳动法的宗旨就是要保障劳动者劳动权的实现。关于劳动基准方面的法律制度,主要指国家制定的关于劳动者最基本劳动条件的法律法规,包括最低工资法、工作时间法、劳动安全与卫生法等。其目的是改善劳动条件,保障劳动者的基本生活,避免伤亡事故的发生。劳动基准属于强制性规范,用人单位必须遵守执行。
因此,选择ABCD选项。
知识点:社会法 法律 其他法律 事业单位 公基