(单选题)

下列选项中关于事业单位人事管理工作的表述错误的是：

A.连续两年年度考核不合格，事业单位可提前30日书面通知解除聘用合同

B.国家建立激励与保障相结合的事业单位工资制度

C.达到任职年龄界限或者退休年龄界限的事业单位领导人员应予以免职

D.事业单位违反本条例规定逾期不改正的，其直接负责的主管人员应受到处分

参考答案：B

参考解析：

第一步，本题考查事业单位人事管理知识并选错误项
第二步，根据2014年版《事业单位人事管理条例》第三十二条，国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。选项中“激励与保障相结合”的表述不准确。B项错误，当选。
因此，选择B选项。

知识点：事业单位人事管理管理事业单位人事管理制度事业单位公基