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公考题库 > 事业单位 > 职测-联考C类

(单选题)

25个小时的工作时长是每周的最佳工作强度。作为此结论证据的是一项调查结果:通过对6000名劳动者在每周工作不同时长后进行阅读、点图和记忆测试发现,从认知能力的角度而言,一周工作超过25小时可能会对智力造成损害,而小于25小时则不利于大脑保持活跃状态。
为了做进一步的研究支持上述结论,下列四个问题中,最应首先针对哪项开展研究:

A.参与调查的劳动者所从事的不同职业类型是否会对其智力产生影响?

B.在劳动者的不同年龄阶段是否都存在上述规律?

C.劳动者在参与调查期间每小时的劳动强度是否相同?

D.企业是否乐意接受弹性工作制,让劳动者自行安排工作时间?

参考答案:C

参考解析:

第一步,确定题型。
根据提问方式中的“支持”,确定为加强论证。
第二步,找论点和论据。
论点:25个小时的工作时长是每周的最佳工作强度。
论据:对6000名劳动者进行测试发现,一周工作超过25小时可能会对智力造成损害,而小于25小时则不利于大脑保持活跃状态。
第三步,辨析选项。
A项:无关选项。参与调查的劳动者所从事的不同职业类型与题干论点无关,论题不一致,排除。
B项:无关选项。劳动者的不同年龄阶段与题干论点无关,论题不一致,排除。
C项:增加论据。劳动者每小时的劳动强度直接和工作强度相关,若劳动强度差异过大,对测试结果会有较大影响,则应首先开展此项研究,具有加强作用。
D项:无关选项。企业是否接受弹性工作制与题干论点无关,论题不一致,排除。
因此,选择C选项。

知识点:加强论证 判断推理 逻辑判断 事业单位 职测-联考C类
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