据福建公务员局透露，这几年福建省公务员招考中，一般岗位对两年基层工作经验要求的比例已经在逐渐提高，比如2010年秋季公务员考试，省级机关（不含垂直管理系统在县、区的单位）和设区市级机关在招考公务员时，具有两年以上（含两年）基层工作经历的人员招考计划占招考计划总数的比例达到80%以上，今年要求达到90%。从2012年起，福建省将根据要求，除了特殊岗位外，一般岗位要100%从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。
什么是特殊岗位？省公务员局相关负责人介绍，一是安全保密、机要岗位；二是专业技能强，离开本领域可能导致技能降低的，比如外语等专业岗位；三是社会需求强的紧缺急需专业，比如涉及核能技术岗位，这些专业毕业生少，又是岗位需要的。
此外，根据福建省公务员局2010年出台的《关于申报招考政府系统公务员计划的通知》，主要面向有基层工作经历人员的职位不包含省、设区市级机关所属的派出所、劳教所、监狱、执法队等基层一线岗位。这意味着，仍然有一部分岗位，应届毕业生是可以报考的。
