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福建建瓯市卫生局乡镇卫生院临床医师招聘方案
2010-08-24 10:34  福建人事网 点击:

福建省建瓯市卫生局2010年乡镇卫生院临床医师招聘方案

  根据省政府《关于进一步加快乡镇卫生院改革与发展的意见》(闽政[2009]1号)以及福建省卫生厅、人事厅、教育厅、财政厅、省委编办《关于招聘临床医学专业本科毕业生为乡镇卫生院培养临床医师实施方案的通知》(闽卫科教[2009]18号)、省卫生厅《关于下达2009年乡镇卫生院临床医师招聘计划的通知》(闽卫人[2009]28号)文件精神,结合我市岗位需求情况,拟在编制内公开招聘临床医学专业本科毕业生3名、专科毕业生5名,经培训合格后充实到乡镇卫生院工作。具体招聘方案如下:

  一、基本条件

  1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义。

  2、遵纪守法、品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德。

  3、年龄在35周岁以下(1975年1月1日以后出生)。

  4、身体健康(体检标准及项目参照公务员录用标准执行),能胜任岗位工作。

  二、招聘对象

  省内全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源的临床医学(含中医、中西医结合)专业的应往届本科学历高校毕业生、2007届及以后毕业的专科学历并取本省教育主管部门统一组织的“专升本”考试录取通知书的应往届全日制普通高校毕业生。

  三、招聘岗位、人数及条件

序号 用人单位 招聘人数 专业 学历 备注
1 房道中心卫生院 1 西医临床医学 本科
2 徐墩卫生院 1 西医临床医学 本科
3 南雅中心卫生院 1 西医临床医学或中西医结合 本科
4 小松卫生院 1 西医临床医学 专科
5 玉山卫生院 1 临床医学(含中西医结合或中医学) 专科
6 龙村卫生院 1 临床医学(含中西医结合或中医学) 专科
7 川石卫生院 1 西医临床医学 专科
8 吉阳卫生院 1 西医临床医学 专科

  若考生报考上述的八个岗位以外的乡镇卫生院,须经用人单位同意,并经招聘工作领导小组批准后,方可报考。

  四、招聘工作程序

  1、公布招聘信息

  本方案经省级主管部门审核同意后,在以下网站公布:

  福建省人事网(网址:www.fjrs.gov.cn

  福建省毕业生就业公共网(网址:www.fjbys.gov.cn

  福建卫生信息网(网址:www.fjphb.gov.cn

  建瓯市人事人才公共服务中心主办的:武夷人才网(网址:www.wyrc.net

  建瓯市人民政府网(网址:www.jianou.gov.cn

  将招聘信息通过以上网站向社会发布。

  2、组织报名

  符合条件的本科毕业生应在2010年8月16日-8月25日期间到指定地点报名。应届毕业生需携带身份证、毕业生就业推荐表或毕业证书、学位证书以及其他能反映个人能力的相关材料原件及复印件一份和近期一寸同底免冠相片1张进行资格审查。往届毕业生需携带身份证、就业报到证、毕业证书、学位证书以及其他能反映个人能力的相关材料原件及复印件一份和近期一寸同底免冠相片1张进行资格审查。

  符合招聘条件、且参加我省教育厅统一组织的“专升本”入学考试并被录取的专科毕业生应在2010年8月25日前持身份证、毕业生就业推荐表(往届毕业生持毕业证书和学位证书)、“专升本”录取通知书以及其它能反映个人能力的相关材料、近期一寸同底免冠相片1张直接向建瓯市卫生局提出申请。

  应聘人员应对所提供的材料负责,如有弄虚作假者,一经查出,取消应聘资格。

  报名地点:建瓯市卫生局办公室

  联系单位:建瓯市卫生局

  联系电话:0599-3833863

  电子信箱:hxz3833863@126.com

  无法到现场报名的人员,可登陆南平人才网:(http//www.nprc.con.cn),下载报名表格,根据报考职位条件填好,连同报名所需材料复印件及相片,寄至建瓯市卫生局办公室(邮编353100),并于面试前一天带上所需材料原件到报名点进行资格复核。

  3、资格审查

  建瓯市卫生局对报名者进行登记、汇总、审查、提出符合条件人员名单,并通知具体考核时间、地点。

  4、招聘方式

  根据闽卫科教[2009]18号文件精神,直接采取面试、考核的方式进行招聘。

  (1)面试:成立招聘工作领导小组由建瓯市宣传部、市人事局、建瓯市卫生局组成。面试由市人事局、市卫生局组织实施并请纪检监察部门、宣传部全程参与和监督。随机抽出医学专家库人员,成立评委小组。采用现场回答问题的方法,由评委根据考生的口头表达能力,回答问题的准确性,分析问题的能力,反应能力和举止仪表等进行现场评分。面试的参考材料:为福建省医院管理协会编写2006年版《临床医学“三基”训练》医师分册。

  面试结果在武夷人才网、建瓯市人民政府网、建瓯市卫生局公示栏等处公示。

  (2)进行考核

  面试成绩在60分(含60分)以上为合格。同岗位面试合格人数大于岗位招聘人数时,从高分到低分按1∶1确定考核人选。考核时主要了解考生在校及以往工作时的表现情况。面试成绩合格的落选考生,若本人自愿、考核合格,经卫生局研究,可调剂到指定的其他乡镇卫生院。

  拟聘人选在武夷人才网、建瓯市政务网、建瓯市卫生局公示栏等处公示7个工作日。

  五、聘用规定

  拟聘人选报经建瓯市人事局批准后,由建瓯市卫生局于2010年9月底前组织乡镇卫生院与受聘人员签订就业协议,有关培训、聘用规定按照闽卫科教[2009]18号文件执行。

                                                           建瓯市卫生局
                                                     二0一0年八月十六日

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