据媒体报道，在5月11日三亚市人力资源和社会保障局网站公布的公务员面试入围名单中，名列前三甲的考生均系社保局职工子女，其中三亚市社保局局长之女以99分(满分100分)的绝对高分位列榜首，据悉，该名考生或将取消入围资格。
古人有一个很好的方法叫避嫌。但对于现代社会，我们没必要再这样做。但要加强公平审查这一关，无论庶民还是千金公子，唯贤是用。
这就是“马太效应”，其弊端就在于强者越强，弱者越弱。弱者只能寄希望于通过加倍的努力成为强者，这也就是推动着社会革新和进步的动力。
上海海事大学杨扬
考高分不一定就是有“关系”，只是“关系”的运用在中国实在太普遍，所以让人联想不可避免。
上海财经大学陈清琳
过去对公务员考试的猫腻，很多人都指向“笔试凭本事，面试靠人情”。“99分”的出现恐怕也会引发人们担心：现在的公务员考试，会不会从笔试到面试全都笼罩在“关系”之网下？
