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2011贵州工业职业技术学院第二批招聘方案
2011-08-11 11:46  贵州人事人才网 点击:

  (九)公示招聘结果

  经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员,确定为拟聘用人员,由学院在贵州人事人才网公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七天,接受社会监督。

  公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

  (十)办理聘用手续

  公示结果不影响聘用的,学院按规定办理审批及聘用手续。

  被聘用人员应在规定时间到学院报到。拒不报到的,取消聘用资格。

  三、有关说明

  (一)公开招聘工作人员工作在省人力资源与社会保障厅指导下进行,成立贵州工业职业技术学院招考工作领导小组。

  (二)纪检监察部门全程参与公开招聘工作,加强对公开招聘工作的监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。

  (三)联系电话:4706431 4704722

  监督电话:4705505

  四、未定事宜,由贵州工业职业技术学院招考工作领导小组报省人力资源与社会保障厅研究确定。

  附件:《贵州工业职业技术学院2011年公开招聘工作人员岗位及要求一览表

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