报考情况
中华人民共和国人力资源和社会保障部2010年招考6个职位6名公务员，报考1000余人
报名分析
中华人民共和国人力资源和社会保障部公务员职位招考专业包括人力资源、行政管理、法学、经济学、中文等，要求共产党员，本科硕士学历要求，三分之二要求两年工作经验
分数线
一、2010年中央、国家机关公务员录用考试笔试最低合格分数线:
报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于55分。
报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。
报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
报考县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。
二、2009年中央、国家机关公务员录用考试笔试最低合格分数线:
报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。
报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。
报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
报考县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。
