(三)体检、考察、公示
1、体检：面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数的1∶1确定进入体检人选，进行体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2、考察：体检结束后，对应试人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。
因体检、考察不合格出现缺额时，在报考考生中按总成绩从高分到低分一次性递补。
3、公示：对体检和考察合格的拟聘用人员，在南京社科网上进行为期7个工作日的公示。
(四)聘用
公示期满无异议，经报公开招聘综合管理部门批准后，由用人单位办理聘用相关手续，聘用人员实行3个月试用期。试用期满考核合格，办理正式聘用手续，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
四、招聘咨询
南京市社会科学院 电话：025-83609530、83614400(传真)
五、招聘监督
监督部门：南京市社科院机关党总支，电话：025-83213303
本次招聘由南京市社会科学院负责解释。
附件：《南京市社会科学院2012年公开招聘工作人员岗位信息表》
南京市社会科学院
附件：
南京市社会科学院2012年公开招聘工作人员岗位信息表
| 序号 | 招聘单位 | 招聘岗位 | 岗位 类别 |
招聘 数量 |
招聘条件 | 用人方式 | 备注 |
| 1 | 南京市社会科学院 | 社科理论研究兼英语翻译 | 专技 | 1 | 1、经济学专业、硕士研究生及以上学历并取得相应学位； 2、大学英语六级，具备英语口译、写作能力； 3、一年以上科研工作经历。 4、近三年来，在CSSCI核心期刊上发表过2篇以上学术论文（独著或第一作者）或著有学术专著。 |
编内 | 招聘咨询电话：025-83609530、83614400（传真） |
