国家公务员面试真题及实例点评(1)(2)

　　在社会上，每个人的价值是不同的，评价价值的尺度也是不同的。梵高活着的时候穷困潦倒，最后选择了自杀，而在他死后20年，他的画的价值才被人发现，他的成绩被后世的人们缅怀。(即便是，沿着“她比不上自己的同学，是体现在哪些方面”的思路展开，以上两段也是与主题脱节，举李素丽、汪家设、陆浩的例子更是“嘴里长脚”，“驴唇不对马嘴”，不知所云。)

　　如果小吴觉得自己在经济收入上比不上原来的一些同学，我觉得她大可不必为此而感到困扰。如果她觉得学术成就上比不上原来的一些同学，术业有专攻，她也不必为此而妄自菲薄。

　　对于小吴来说，最要的是，她是不是喜欢她目前的岗位，是不是热爱她的工作。如果她是在自己喜欢的岗位上做自己热衷的工作，那她就可以无愧于心。(题干已经交待得很清楚小吴找到一个“心仪”的岗位，就没有必要再去假设她是否喜欢、热爱自己工作了)

　　但人在心仪的岗位上是不应该放松对自己的要求的。逆水行舟，不进则退。在取得一定的进步后，她不应该把成绩当成一个终点，而应该成为继续进取的起点。(这几乎是唯一可取的一段)

　　就我个人的心得，想在生活、事业中保持优势，要慎思、慎独、慎行，严于律己，宽以待人，和以处众。(“慎思、慎独、慎行，严于律己，宽以待人，和以处众”，并不能成为“保持优势”的支撑，将前者作为实现后者的措施并不欠当。)

　　【解题思路】按照提出问题、分析问题、解决问题的基本逻辑规律，华图网校专家建议，首先点明小吴存在的问题，即小吴落后了，退步了，然后简要但又明确的指出小吴退步的原因就是“放松了、懈怠了、不思进取了”，一个原本优秀的人未能慎终如始。因为这是一个“怎么办”类的试题，因此提出问题和分析问题都要相对简短，重点要放在解决问题上，即“进行提升”的措施上。首先指明小吴进行提升的关键不是超越别人，而是战胜自我。然后分别从“思想”，即自我反思，及“行动”，即勤勉力行，两个方面展开论述。最后提出期待，希望小吴既不要因为优秀而懈怠，也不要因为退步而气馁，关键是有不断追求卓越。

　　【参考答案】

　　【提出问题、分析问题】“因为奋斗，所以优秀”，优秀一定是因为努力过，奋斗过，是不断学习、锻炼的结果。能找到心仪的岗位也恰恰是其奋斗的结果。

　　遗憾的是，小吴在自己心仪的岗位上，在良好的平台上，不懂得“慎终如始，则无败事，而是陷于安乐窝中，不能自拔，不思进取，这是造成小吴和他的同学们差距拉大的根本原因。

　　【解决问题】

　　[提出措施]“安以动之徐生”，在安稳的环境下，只有采取切实的行动，才能不断进取。“胜人者有力，自胜者强”，小吴要想提高，关键不在于他要超越别人，在自己的同学中保持优势，而在于战胜自己，正如福克纳曾说过：“别自寻烦恼的只想比你同时代的人或是先辈们出色，试着比你自己更出色吧。”首先，小吴要进行深刻的反思，正视自己的缺点和不足，反求诸己，不怨天不尤人，从懈怠的状态中解脱出来。其次，“强行者有志”，确定了目标之后就要勤勉力行，将思想转化成行动，将行动转化成成果，加强学习，强化锻炼，不断提升。再次，“不失其所者久”，[总结提升]人生是终点不确定的长跑，而不是终点已经确定的短跑，起点的优势并不意味着永远的优势，中途的劣势也并不意味着永远的劣势。希望小吴能做到“路漫漫吾将上下而求索”，每日三省吾身，“不动摇、不懈怠、不折腾”，永葆激情，不断追求卓越，成为一个曾经优秀，以后更优秀的人。