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2012年福建省莆田市秋季事业单位招聘549人公告(2)

A+ A- 2012-11-23 10:52  |  莆田人事考试网  |  责编:sunglow 评论 点击收藏
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  三、报名办法

  本次考试报名采取网上报名的方式进行。

  1、网上提交个人信息及缴费。报考者应在2012年12月3日8:00至2012年12月9日24:00,登陆莆田市人事人才公共服务网(www.ptrc.com.cn),如实及时提交个人信息及一张近期正面免冠二寸证件照.jpg格式,分辨率350dpi左右,规格100KB以下的彩色数码证件照片,并通过银联在线支付网上缴纳报名费用。逾期未提交合格照片的报考者将无法及时下载打印本人的准考证。

  2、本次报名不实行网上资格审核,请考生认真核对岗位条件,确认准确无误(特别提示:请核对自己的专业是否与岗位要求的专业相吻合)后报名,并对提交的信息和材料的真实性负责。凡个人填报信息失真,不符合报考条件和岗位要求的,一经核实,即取消考试资格或聘用资格,报名费一律不予退还。

  3、进入面试阶段时,招聘单位主管部门对报考者的资格条件进行书面材料审核,资格条件的确认以此审核为准,时间一般安排在面试前15天左右。进入面试人员在资格审核时放弃的,予以该职位合格线以上按成绩依次递补。资格审核主要是核实报考者是否符合招聘岗位规定的报考条件,并通过查验有关证书、文件资料和本人身份证等方式,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。当资格审核意见不一致时,由市组织、人事部门裁定。

  在严格审核的前提下,除非考生提供虚假报考信息、骗取报考资格的或从事招聘工作的人员徇私舞弊或失职渎职的,组织、人事部门不再将“报考资格不符”作为面试之后该职位申请递补的理由,以维护资格审核的严肃性。

  4、通过网上和现场报名的考生,请于2012年12月12日—12月22日自行上网下载并打印准考证。

  5、2012年12月8日—9日(上午8:00—12:00,下午15:00—17:30)市公务员局安排专人为报名有困难者提供帮助。地点在莆田市文献东路(步行街)皇冠大厦5层(市公务员局人事人才公共服务中心 联系电话:0594-2287878。

  6、报名费:80元。

  7、信息发布:莆田市公务员局网站(WWW.PTRS.GOV.CN)、莆田市人事人才公共服务网(www.ptrc.com.cn)是与报考者的主要联系渠道,请报考者注意经常登陆以上网站了解最新通知等考试信息。

  咨询电话:2289366 2287878

  技术支持:18959552415

  投诉电话: 2221191 2299399

  四、考试办法

  考试采取笔试和面试相结合的方式。

  (一)笔试

  1、笔试科目、内容:

  报考A类岗位的报考者,笔试科目为《综合基础知识》,内容包括政治和经济基本理论、公共行政管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识、福建省省情等;

  报考B类岗位的报考者,笔试科目为《临床类》,内容包含临床医学、精神病学、麻醉学、病理学、预防医学、中医学、中西医结合、急救医学、妇产科学、口腔医学、针灸推拿学等专业知识;报考C类岗位的报考者,笔试科目为《护理类》,内容包含护理(学)、助产士等专业知识;

  报考D类岗位的报考者,笔试科目为《医学基础知识》,包含医学影像、医学检验、药学类等专业知识。

  各岗位将标明A、B、C、D类,具体笔试内容以准考证为准。

  本次笔试不指定复习用书,不开办也不委托任何机构举办辅导班。参加考试者必须携带准考证和身份证等有效证件,否则不予入场参加考试!!!

  2、笔试时间:

  2012年12月23日上午9:00-11:00考《综合基础知识》。

  2012年12月23日下午2:30-4:30考《临床类》、《护理类》、《医学基础知识》等专业知识。

  3、加分事宜。笔试成绩公布前,将根据有关政策(详见附件3),为符合加分条件的考生审核办理加分。笔试加分的有关具体事项将在莆田市公务员局网站和莆田市人事人才公共服务网公告栏上发布。

  凡通过享受政策待遇,被录(聘)为公务员或事业单位工作人员的服务基层项目高校毕业生,不再享受本次招考的优惠政策。

  3、成绩查询请登录莆田市公务员局网站和莆田市人事人才公共服务网;市直单位本次医学类专业知识卷笔试的合格线为60分;县(区、管委会)单位本次医学类专业知识卷笔试的合格线为50分,受聘者须签订最低3年的服务期限;《综合基础知识》类笔试的合格线以2012年秋季省属事业单位划定的合格线为准。

  (二)面试

  按照每个岗位招考计划数的3倍从笔试成绩合格线以上高分到低分依次确定面试人选;不足3倍的,按实际人数确定面试人选;如果个别岗位考生按1:1比例进入面试的(含面试时因其他考生放弃造成1:1比例的),面试成绩必须达到70分以上,方可进入体检和考察。

  面试按两个类型进行:

  第一类为参照招考公务员结构化面试方法,包括A类岗位;

  第二类为医学类专业知识或技能操作面试方法,包括B、C、D三种类型的岗位;

  面试的具体办法届时另行通知。

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