2013浙江三门县卫生系统事业单位招聘工作人员公告

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　　报名时间：2013年3月5-6日，上午：8∶00-11∶30，下午：2∶00-5∶00，逾期不予补报。

　　报名地点：三门县卫生局六楼教室(大湖塘湫水大道9号)。

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　　因我县卫生事业发展需要，根据台州市人民政府办公室《关于印发台州市事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(台政办发〔2008〕82号)精神，经研究，决定面向社会公开招聘医疗卫生事业单位工作人员47名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　1.三门户籍(以报名截止日的户口所在地为准，下同)高校毕业生(包括2013年应届毕业生);

　　2.三门生源(指原三门户籍就读大专院校时迁出)全日制普通高校毕业生(包括2013年全日制普通高校应届毕业生)。

　　3.全日制普通院校2013年应届本科毕业生户籍不限。

　　二、招聘条件

　　报考人员必须具备以下条件：

　　报 考人员应具备《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》规定的基本条件，年龄在35周岁及以下(即1977年3月5日以后出生，以公安机关发放的身份证出生 日期为准)，并符合《2013年三门县卫生系统招聘事业单位工作人员计划表》(以下简称《计划表》)中招聘岗位所列各项要求和条件。

　　三、招聘单位、岗位、资格(专业、学历学位等)条件见《计划表》。

　　本次招聘考试不设开考比例，笔试、面试成绩均设合格分数线60分。招聘计划表中的招聘计划数为本次招聘的上限人数，实际招聘数以考试成绩合格人数为准。

　　四、报名

　　1. 报名：报名采取现场报名的方式进行。报考人员持本人身份证、户口簿、毕业证书(2013年应届毕业生未领到毕业证书的，持学生证、就业推荐表或就业协议 书)等原件、复印件，近期一寸免冠照片二张。要求有二甲及以上医院工作经历的需带医院聘用合同和社保证明。报考人员填写《2013年三门县卫生系统公开招 聘事业单位工作人员报名表》。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证号必须一致。

　　2.报名时间：2013年3月5-6日，上午：8∶00-11∶30，下午：2∶00-5∶00，逾期不予补报。

　　3.报名地点：三门县卫生局六楼教室(大湖塘湫水大道9号)。

　　4.报名考务费：考务费 40元。

　　5.“准考证”领取时间：2013年3月20日至21日。报考人员凭本人身份证到三门县卫生局五楼511室人事监察科领取。

　　五、考试

　　考试包括笔试和面试。笔试内容为所报专业的医学综合理论知识，面试内容为所报专业的相关医学技能实践操作或实践操作知识问答。笔试、面试满分均为100分。

　　1.笔试

　　笔试时间：2013年3月23日，具体时间见“准考证”。

　　笔试地点：见“准考证”。笔试时，带准考证和本人身份证。

　　笔试成绩达不到合格分数线60分的，不能进入面试。

　　2.面试

　　面试对象按笔试成绩从高分到低分确定。招聘计划数在3名以下的职位，按招聘计划数的2倍确定面试对象，招聘计划数3名及以上的职位，按1.5倍确定面试对象。笔试成绩合格人数达不到上述比例的，按实际人数进入面试。

　　面试成绩达不到60分的，不列为体检、考核对象。

　　面试时间及地点另行通知。

　　至面试前一天下午17∶00止已书面明确放弃面试的，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　六、体检

　　根据笔试和面试成绩相加后的总成绩，从高分到低分，以所报岗位实际招聘计划数的1∶1比例确定体检对象。在总成绩相同的情况下，以笔试成绩高者为优先。体检 按人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《浙江省人事厅、浙江省卫生 厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《修订 〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>》和人力社保部、教育部、卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项 目维护好乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)执行。

　　报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　有体检不合格或放弃体检的不予递补。

　　体检时间和地点另行通知。

　　七、考察

　　体检合格后，按总成绩从高分到低分，以所报岗位实际招聘计划数的1∶1比例确定考察对象。考察工作按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。考察中经查实有《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》第十二条情形之一的，不予聘用。

　　有考察不合格或放弃考察的不予递补。

　　八、公示与聘用

　　经 体检、考察合格的人员，按规定进行公示。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用，由各用人单位与其签订聘用合同，按事业单位人事聘用制进 行管理。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　被聘用人员必须在规定的时间内到用人单位报到，无正当理由逾期不报到者，或2013年高校应届毕业生不能在2013年9月30日前取得毕业证书的，取消聘用资格。

　　九、有下列情况之一的，取消报考人员考试、体检、考察或聘用资格

　　1.在各级公务员、事业单位工作人员考录或职称、执业资格考试过程中，因作弊等行为被主管机关取消考试资格，截止现场报名时仍处在限考期内的;

　　2.凡提供虚假信息而通过报考资格审查的;

　　3.在考录过程中发现有不符合选聘条件的;

　　4.发现有冒名顶替或其他弄虚作假行为的;

　　5.法律法规规定不得录用的。

　　十、其他

　　1.本县机关事业单位在编的正式工作人员不得报考。

　　在全日制普通高校脱产就读的非2013年应届毕业的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　2.进入考察后，因不予聘用、被取消聘用资格、拟聘用人员申请放弃聘用资格的，不予递补。

　　3.每个报考人员只能选择一个岗位进行报名。

　　4.招聘岗位有专业要求的，报考人员提供的学历证书所载明的专业名称应与之相同或相符，是否相符由用人单位、卫生部门会同县人事部门研究决定。

　　5.本次招聘按事业单位公开招聘有关规定实行回避制度。

　　十一、本公告由县卫生局负责解释

　　咨询电话：83332238(县卫生局)，监督电话：83361711(县人力资源和社会保障局)

　　三门县人力资源和社会保障局 三门县卫生局

　　二0一三年二月七日

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