2013年浙江省技术创新服务中心招聘人员公告(2)

　　三、招聘程序与办法

　　本次公开招聘报名和笔试工作委托浙江省人事考试办公室组织实施，其他环节工作由我单位自行组织。

　　(一)报名和资格初审

　　本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。经济研究与咨询(一)岗位直接安排面试;其他岗位中，符合条件的博士研究生可免于笔试，直接进入面试。有关应聘人员均应在网上报名平台进行报名，无须缴费。

　　1、网上报名。时间：2013年4月19日9：00-4月27日16：00。报考人员在浙江人事考试网(www.zjks.com)报名。

　　2、资格初审。时间：2013年4月19日-4月28日，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的，可再次报名并接受资格审查。

　　3、网上缴费。时间：2013年4月19日9：00-4月30日24：00;资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办缴费手续的，视作放弃报名资格。

　　同一岗位符合条件并缴费的人数不得低于招聘人数的3倍，否则取消相应岗位招聘计划。

　　4、应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位，已缴费人员在2013年5月15日-5月17日上网(www.zjks.com)下载打印准考证并取得应聘资格。

　　(二)考试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式进行。笔试、面试满分均为100分，并各按50%计入总成绩。不安排笔试的岗位及免于笔试的人员，面试成绩即为总成绩。

　　1、笔试

　　笔试科目：《专业基础知识》(卷面满分150分)和《职业能力倾向测验》(卷面满分100分)。

　　笔试时间为5月18日，地点为杭州市内。具体安排以准考证为准。

　　上午9:00—11:30《专业基础知识》

　　下午14:00—15:30《职业能力倾向测验》

　　《专业基础知识》考试范围：经济学和管理学基础知识和基本原理，工业化和信息化的相关理论和基础知识，当前国家和浙江省的宏观经济政策导向，浙江经济社会发展概况等方面内容。

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：3的比例(免于笔试人员不占该比例)确定各岗位入围面试人员名单。

　　2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

　　面试方式：结构化面试。测评要素按岗位分别确定，主要考查专业水平和综合素质。

　　面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　(三)体检、考核

　　考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩最优者(总成绩相同的，笔试成绩高者优先)确定为体检、考核对象。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。

　　考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

　　(四)公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，www.shiyebian.net由我单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理聘用及相关手续。

　　聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　(五)其他

　　应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位根据考试成绩从高分到低分依次进行。