2013年内蒙古鄂尔多斯市鄂托克旗招聘专业技术人员85人(6)

　　考试时间：2013年9月15日。

　　考试采取闭卷形式，医疗卫生专业技术人员岗位考试内容为相应医学专业基础知识、基本技能、医学法律法规;蒙汉双语岗位主要测试报考人员应具备的公共基础知识 及蒙汉语言文字的应用能力;食品岗位考试内容为相关专业知识;其它岗位主要测试报考人员应具备的公共基础知识。

　　蒙汉双语岗位试卷统一蒙语文制卷，考生按照试卷要求，用蒙古语文或汉语文答卷。其它岗位试卷统一汉语文制卷，考生可用汉语文或蒙古语文答卷，但同一份试卷只能用一种文字答卷。考试结束后，对符合加分条件者进行加分计算后公布考生成绩。

　　报考与聘用比例原则上要求达到3︰1方可开考，部分紧缺专业可放宽。

　　如末位成绩出现并列情况，重新组织考试。

　　㈥体检

　　按考生成绩由高到低的顺序和拟招录人数以1：1的比例确定体检人员名单。

　　体检工作在旗人力资源和社会保障局指定的医院进行，体检标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《关于对<关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示>答复的函》(国公考录函〔2010〕13号)等相关规定具体组织实施(体检费用自理)。考生体检不合格或因未参加体检被取消资格的，按照考试总成绩由高到低的顺序依次等额递补。

　　㈦公示

　　对考生的考试成绩和体检结果等情况进行综合评定后公示拟聘用人员名单，公示期7天。期间，反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格。

　　㈧聘用

　　拟聘人员公示期满，经领导小组研究确定后聘用。试用期为1年，试用期包括在聘用合同 期限内。试用期满经考核合格者，正式签订聘用合同，考核不合格者不予聘用，相关待遇按照国家和自治区有关规定执行。其中，“自治区六项服务基层项目岗位”储备人员中聘用专业技术人员不实行试用期，直接转正定级，服务期计入工龄。

　　报考医疗卫生专业岗位考生受聘后，未取得执业医师(护士)资格证书者，必须在4年内取得执业资格证，否则自动解除其聘用合同。

　　所有受聘人员5年内不准调离原工作单位(卫生系统受聘人员3年内不准调离原工作单位，5年内不准调离卫生系统)，否则自动解除其聘用合同。

　　五、有关要求

　　㈠要切实增强工作透明度，认真落实招聘政策、聘用计划、报考条件、考试成绩、聘用结果“五公开”制度，主动接受社会各方面对招聘工作的监督。

　　㈡要严格实行回避制度，从事招聘工作的人员，凡与报考者有《中华人民共和国公务员法》第六十八条所列亲属关系的，应实行公务回避。

　　㈢要严格工作纪律，严肃考风考纪，自觉抵制不正之风的干扰。任何工作人员一经发现有违纪现象，要严肃处理。