2014年山东德州市夏津县事业单位招聘工作人员136名公告(2)

　　留学回国人员报名时，还须出具国家教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证材料和使馆开具的有关证明材料须在2014年7月1日前取得。

　　拟享受减免笔试费用的农村特困大学生和城市低保人员，须提交以下证明材料：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县 (市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)，或者出具省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》(原件及复印件)。面试费、体检费等其他相关费用由招聘单位承担，考生可在录用后到单位报销。

　　每人只能报考一个职位，报名资格及报考志愿一经审查通过，不能更改。

　　报考者恶意填写报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，由县主管部门给予取消本次报考资格且5年内不得报考的处理。

　　对最终报考人数达不到计划招聘人数3倍的招聘部门或职位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人以上的，按实际报考人数相应核减招聘计划(紧缺职位经招聘领导小组批准，可适当降低开考比例)。

　　笔试准考证于8月6日下午到县就业办领取。逾期不领者，视为自动放弃。

　　三、考试

　　考试分为公共科目考试、面试。

　　(一) 公共科目考试

　　考试时间为：2014年8月7日 上午9:00-11:00。

　　考试地点见准考证。

　　公共科目考试采用笔试的方式，根据职位类别的不同，分为教育、卫生、公共管理三类，每类均考一科。

　　教育类：考试内容为公共基础知识和教育、教学等基础知识。公共基础知识包括政治经济、法律法规、时政方针、科技知识等;教学基础知识包括教育学、心理学、教育教学相关知识与应用、教育法律法规基本知识等相关知识。

　　卫生类：考试内容为公共基础知识和卫生、医学、检验、药学等基础知识。

　　公共管理卷：考试内容为公共基础知识和综合写作。

　　笔试结束后，根据招聘职位、计划和笔试成绩设定合格分数线。在合格分数线内，根据招聘计划和考试成绩按1：3(教育类按1:2)的比例确定参加面试人员，在考试成绩合格分数线以上，达不到规定比例的，按实有人数参加面试。

　　因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩从高分到低分依次递补。笔试成绩和面试人员一并公示。

　　(二)面试

　　面试由县招聘领导小组统一组织实施。按报考职位类别的不同，采取相应的面试方式。教育类职位面试采取说课的方式，其他类职位采取结构化面试的方式。面试考官一律从外地聘请。

　　进入面试范围的人员，在规定时间内领取《面试通知书》，并缴纳面试考务费每人70元。面试时间、地点见《面试通知书》。

　　未按时领取《面试通知书》或面试抽签前未到场的，视为自愿放弃。

　　面试划定最低60分的合格线，低于最低合格线的，取消其聘用资格。

　　(三)总成绩及职位排名的确定

　　考试成绩均采用百分制，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。全部考试结束后，按笔试、面试各占50%的比例计算出报考人员的总成绩，并进行公示。如同一个招聘职位出现总成绩相同者，采取学历层次、笔试成绩高者依次优先的办法确定人选，以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式予以确定。

　　因考生自动弃权造成的空缺，按总成绩依次递补。

　　四、考察和体检

　　(一)考察

　　考察要按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。根据拟录用职位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。

　　(二)体检

　　县公开招聘工作主管部门对进入体检范围人员统一组织体检，体检在县级以上综合性医院进行。体检标准参照原人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由体检人员承担。招聘单位或应聘人员对体检结果有疑问的，应在接到体检结论通知之日起七日内提出复检申请，县公开招聘工作主管部门在5日内安排复检，费用由申请方负担。复检只能进行1次，不在原体检医院进行，复检医院级别不低于原体检医院。体检结果以复检结论为准。