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2014年福建三明宁化县招聘农村交通协管员公告

A+ A- 2014-08-14 13:46  |  三明人事考试网  |  责编:admin 评论 点击收藏
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  为了进一步加强各乡镇农村交通协管员和警务网格协警队伍建设, 发挥其协助公安机关维护当地社会治安稳定和治安防范的积极作用,经宁化县人民政府同意,在全县公安派出所配齐农村交通协管员和警务网格协警,现面向社会公开增加招聘农村交通协管员31名,将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备、以德为先的标准,采取自愿报名,考试与考察相结合的方法,择优考录。

  二、公开招聘

  (一)人员性质:在公安非执法岗位从事辅助性协勤工作,不具有人民警察、公务员和事业人员身份,属劳务派遣合同用工,按劳务派遣方式管理。

  (二)招聘名额

  此次面向社会公开招聘31名农村交通协管员和警务网格协警,具体为:湖村3人、泉上3人、安乐2人、曹坊5人、石壁4人、方田3人、淮土3人、中沙1人 、河龙2人、安远3人、水茜2人。

  (三)管理方式

  采取半军事化集中管理,统一着装。

  二、招聘对象和条件

  (一)招聘对象:户籍地不限,需符合招聘岗位条件的非在职的男性公民。

  (二) 招聘条件

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,热爱并自愿从事乡镇农村交通协管员和警务网格协警工作的;

  2、政治表现良好,品行端正,无未查清和未了结的民事、刑事案件,无违反计生政策,未受到刑事、治安处罚、劳动教养和少年管教等情形,无被单位开除经历,直系亲属中没有受过刑事处罚的人员;

  3、身体健康,具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力;

  4、具体要求:男性,身高在1.65米以上,年龄18周岁至35周岁(1979年8月8日至1996年8月8日),高中、高职以上文化程度,需具备一定的计算机应用能力;

  5、其他条件:体形端正,面部无明显特征、缺陷,无残疾、口吃、色盲、色弱、纹身、重度平跖足;

  6、在报考乡镇辖区居住的,优先聘用;

  7、上岗前应解除与其他任何单位签订的劳动合同及劳动关系;

  8、曾被公安机关开除的协勤人员不再录用。

  三、报名办法和费用

  (一)报名时间:即日起至2014年8月20日止。

  (二)报名地点:宁化县劳务派遣公司(北山公园大门往上50米处),联系电话:6839325(阴先生)

  (三)报名要求:

  1、本人填报《报名登记表》(报名时在报名点领取并填写,在“职位栏”可填写多个报考乡镇职位),到报名点进行报名。

  2、报考者提供本人身份证、毕业证、退伍证等证件原件和复印件一份。

  3、近期一寸免冠彩照1张(贴在报名表上)。

  (四)费用

  本次招聘收取报名费50元,报考人员的交通费、住宿费、伙食费和体检费由报考人自付。

  四、考试

  考试分体能测试、计算机应用考试和面试三个部分。

  1、体能测试

  测试科目:100米短跑、1000米长跑和立定跳远(参照公安部制定的公安民警体能测试标准计分)。

  2、计算机应用考试

  体能测试合格人员,进入计算机应用考试。

  考试项目:中文录入(打字速度60字/分钟以上),熟练操作使用Word、Excel,制作PPT。

  3、面试

  体能测试和计算机应用考试合格人员均进入面试。

  面试内容:综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等。

  五、体检和考察

  (一)体检。参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[2010]82号)规定的要求组织体检,确保协勤人员具有良好的身体素质。

  根据面试成绩的排名顺序,按照所招人数1:1的比例确定参加体检对象,体检未通过的,按照面试成绩由高到低,依次递补参加体检。

  (二)考察。体检结束后,我局组织对体检合格的考生进行考察。考察的主要内容包括考生的主要表现、本人和直系亲属有无违法犯罪记录、是否违反计生政策等。

  考察不合格的,按照面试成绩由高到低,依次递补参加考察。

  六、工资福利等待遇

  实行月考核制度,将队员工作实绩和工资待遇挂钩,严格兑现奖惩。

  (一)工资。平均工资为每人每月1500元。

  (二)社保、医疗保险等。按规定为每名协勤人员缴交医保、养老保险、失业保险和工伤险,合计每月为348元。

  七、其它要求

  本公告由宁化县公安局负责解释。


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