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2014年广东韶关市属事业单位招聘40名公告(2)

A+ A- 2014-10-21 11:48  |  广东人事考试网  |  责编:sunglow 评论 点击收藏
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  (三)报名要求。报考人员只能报考一个符合招聘条件的岗位,并对自己提供材料的真实性负责。按国家、省、市相关规定符合考试加分政策的应聘人员,应在报名时在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号,并在资格审查时提供证明材料原件和复印件。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格和成绩,已签订聘用合同无效。对伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的,责任由报考人员自负。2014年事业单位公开招聘考试费按照《广东省发展改革委 广东省财政厅关于我省事业单位公开招聘考试考务费问题的复函》(粤发改价格函〔2014〕2465号)执行,不收取考生报名及考务费。

  (四)资格审查。资格审查由各招聘单位或主管部门负责,凡符合国家、省、市政策规定笔试加分的,要核对资料,资格审查须客观、公正。事业单位主管部门对应聘者资料认真对照岗位条件进行复核,复核不通过的及时通知应聘者。

  (五)准考证领取时间。通过资格审核的应聘人员领取准考证时间为2014年11月19日至11月21日(上午9:00—11:30,下午2:30—5:00),领取地点:浈江中路9号市高技能人才实训基地(与市培训鉴定中心同址)一楼考试办窗口(联系电话:8607083、8602028)。应聘人员按规定时间、地点凭本人身份证领取准考证,因其他原因本人不能到场领取而委托他人领取的,凭本人委托书,身份证复印件,受委托人身份证原件、复印件领取。准考证作为笔试、面试、体检环节的凭证。

  四、招聘办法

  (一)考试方式

  考试采取笔试公共科目(综合知识)和面试(专业测试、技能操作等)相结合的办法进行,分数采取百分制,笔试、面试入围分数线均为60分,并按四舍五入计算到小数点后两位。

  笔试由韶关市人力资源和社会保障局统一组织。面试(专业测试、技能操作)由主管部门(单位)组织。

  (二)笔试

  1.科目

  笔试科目为《综合知识》一门,作为检验考生基本从业素质的公共能力测试,考试不指定辅导用书,不组织考试培训。

  2.笔试时间和地点

  笔试将于2014年11月22日上午9:00-11:30,考生应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。考试地点、要求另行通知。

  3.笔试成绩在韶关12333人力资源社会保障服务网(http://www.e12345.gov.cn)、主管部门相关网站公布。考生对自己的笔试分数有疑问的,可以在分数公布之日起3个工作日内,在韶关12333劳动保障服务网上下载并填写《考生查分登记表》,送韶关市人社局人事考试办公室,并由考试办统一向阅卷方申请查分。每个考生只能申请查分一次。

  (三)面试(专业测试、技能操作)

  各招聘岗位在笔试成绩合格者中,从高到低按招聘职位拟聘用人数1:3至1:5的比例(详见附件1)确定面试人选,笔试成绩并列相同的,一并进入面试,笔试成绩合格者达不到比例要求的,按笔试成绩合格者人数确定面试人选,面试人选名单在笔试结束后20个工作日内在韶关12333人力资源和社会保障服务网站http://www.e12345.gov.cn及招聘单位主管部门网站公布。

  1.组织实施。由各招聘单位或主管部门自行组织面试的命题和面试(专业测试、技能操作等)的相关工作。

  面试方式由各招聘单位主管部门选定,对应聘人员的基本素质和适应岗位专业要求的业务素质和潜能进行综合考评。

  考生须凭本人有效身份证明原件和准考证,在考试前30分钟到达面试候考室,统一抽签确定面试顺序,未按时到达面试候考室或中途擅自离开考场的视为放弃考试。

  2.成绩评定及分数公布。考试面试完毕后,评委当场评分、统分,并向考生公布成绩。考生在考试成绩通知书上签名确认。

  考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

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