2014年吉林松原市市直及县(市、区)事业单位招聘98名公告(2)

　　5.招聘岗位所要求的工作经历时间的计算截止点为2014年11月份，即到2014年11月份累计工作时间每达到12个月计为1年。其中，在校期间的社会实践(实习)经历，不能视为工作经历。

　　6.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

　　(五)资格审查及缴费

　　报考松原市市直事业单位的，按招考部门分别由市文化广电新闻出版局、市卫生和计划生育委员会、市教育局对考生进行资格审查;报考县(市、区)事业单位的，按招考部门分别由宁江区人力资源和社会保障局、扶余市人力资源和社会保障局对考生进行资格审查。资格审查时要依据招聘岗位设置的条件进行，审查结果现场确认。对报名资格审查结果有异议的，可由松原市人力资源和社会保障局、宁江区人力资源和社会保障局、扶余市人力资源和社会保障局、松原市人力资源和社会保障局纪检监察部门及相关部门有关人员组成的仲裁小组负责仲裁,并在报名日期内向考生做出答复。通过资格审查考生现场进行缴费。收费标准为：专业知识笔试的每人85元(其中，报名费25元、笔试考务费60元);通用知识笔试的每人60元(其中，报名费25元、笔试考务费35元);免笔试岗位的报名费 25元。进入面试后另行收取面试费80元。

　　(六)开考比例

　　本次公告各岗位不设开考比例。

　　(七)准考证发放：对报考人员进行资格审查后，由松原市人力资源和社会保障局统一制发准考证，具体发放时间和地点另行通知。

　　四、招聘考试

　　考试采取笔试、面试相结合的方式进行。报考松原市滨江中学思想政治教师和物理教师岗位的全日制硕士研究生及以上学历学位的考生不进行笔试，直接进入面试。但这两个岗位中同一岗位报名人数超过一个工作日面试人数最大值(30人)时，视情况对报考该岗位考生进行笔试加试来确定面试资格人选，面试资格人选按30人确定，取得面试资格的人选按规定程序参加面试，其笔试成绩不作为总成绩计算权重，考生成绩以面试成绩为准。

　　(一)笔试

　　笔试采取闭卷考试的方式进行。笔试实行百分制，满分100分，不设及格分数线，笔试内容见附件1，笔试考试时间、地点及事项详见准考证。考生考试时需携带身份证、笔试准考证进入考场。

　　(二)面试

　　笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1：3的比例确定面试人选，不足1：3比例的，按实际参考人数确定。如多人笔试成绩相同且同时进入1：3比例的，一并进入面试。进入面试采取现场答辩、试讲、实际操作、结构化面谈等方式进行，主要测试应聘人员的专业能力、操作能力、综合协调能力等。面试实行百分制，当场打分，满分100分，及格线为60分。面试的具体时间、地点及相关事宜另行通知。

　　面试前，由松原市人力资源和社会保障局、宁江区人力资源和社会保障局、扶余市人力资源和社会保障局及相关部门对参加面试人员进行资格复审。资格复审时，面试人员应按照招聘岗位条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料的原件，并缴纳面试考务费每人80元。经复审不符合招聘资格条件的，取消面试资格，并在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　(三)考试成绩计算方法

　　面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，及格线为60分。笔试成绩、面试成绩分别占60%、40%。由于行业岗位的特殊性，报考松原市满族新城戏传承保护中心戏曲演员岗位的考生笔试成绩和面试成绩分别占30%和70%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。如考生成绩相同，以面试成绩高者优先。报考松原市滨江中学思想政治教师和物理教师岗位的全日制硕士研究生及以上学历学位的考生面试成绩即为总成绩，总成绩保留小数点后两位(若同一岗位面试成绩相同，进行加试，加试的方式、时间、地点另行通知。最终选出成绩高者1名进入体检)。

　　考试成绩在松原市人力资源和社会保障局网站进行公布(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)。

　　五、体检与考察

　　面试结束后，根据考生成绩，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，按照招聘计划1：1比例从高分到低分依次确定参加体检人选。体检工作由松原市人力资源和社会保障局统一组织，在指定的医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。