当前位置:华图网校 > 天津 > 招考资讯 >2014天津中德职业技术学院招聘20人公告(2)

2014天津中德职业技术学院招聘20人公告(2)

A+ A- 2014-11-27 14:30  |  天津人事考试网  |  责编:HouXQ 评论 点击收藏
0

  (五)考核

  通过资格审查的考生,即可参加我校公开招聘工作人员考试。

  1. 笔试:应聘人员按要求时间到我校进行基本素质考核。基本素质考核科目为综合知识,实行闭卷考试,总分为100分,不指定参考用书。未按时参加基本素质考核视为本人放弃报考。笔试结束后7个工作日内在学校网站公布成绩,同时公布参加面试的名单和面试时间。

  2. 面试:笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分排序,根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例,确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

  面试分三部分进行:一是答辩,应聘人员回答考官提出的问题,考官根据回答问题的情况给出分数;二是模拟授课,应聘人员将我校提前通知并事先准备的授课内容进行现场讲授,由考官根据应聘者专业知识及试讲情况给出分数;三是综合面试,由学校人才聘用工作委员会对应聘者进行综合面试并打分,总分为100分。三部分面试分别占面试总成绩的30%、40%、30%。

  3.计分:考核结束后,按照笔试、面试成绩5:5的比例进行加权计算总成绩。总成绩60分为及格线,超过及格线的应聘人员按总成绩由高到低排序。

  总分=笔试成绩50% +面试成绩50%

  (六)审核批准

  学校人才聘用工作委员会办公室根据总分成绩按照1:1的比例确定拟聘用人选,并报学校党委会审议通过。学校在7个工作日内在学校网站公布考试成绩及通过人员名单。

  (七)体检

  根据应聘人员的综合成绩,按照岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检在我校指定的专业机构进行,体检项目和标准参照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发[2005]1号)执行。

  (八)考察

  体检合格者,进入考察期,考察内容由两部分组成:一是阅档考察,由人力资源处对拟录用人员的档案进行审查;二是工作考察,由人力资源处安排拟录用人员在用人部门进行为期2周的工作实习。考察结束后,用人部门对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行综合书面评价,并确定是否正式聘用,报人力资源处、主管领导、校长审批。

  (九)公示

  人力资源处将拟聘用人员名单在天津市人力资源和社会保障局网站、学校网站进行为期7个工作日的公示。公示无异议者,按照规定的时间到人力资源处报到,并办理各项录用手续,填写《天津中德职业技术学院人员调配通知单》。

  公示内容:拟聘人员姓名、性别、出生年月、政治面目、所聘岗位,面试成绩、笔试成绩、考察结果等。

  (十)审批备案

  拟聘用人员经公示无异议的为我校正式聘用人员,填写《天津市事业单位聘用工作人员备案表》,报天津市人力资源和社会保障局审批、备案。

  123  共3页

笔试
课程名称 科目 授课老师 课时 原价 优惠价 试听 购买
《公基+职测+申论》红领名师模块班 公基+职测+申论 魏华刚、郜爽、蔡金龙... 142 ¥5620 ¥2980 试听 购买
《职测+申论》红领名师模块班 职测+申论 魏华刚、蔡金龙、郜爽... 90 ¥4030 ¥2580 试听 购买
《公基+职测》红领名师模块班 公基+职测 魏华刚、蔡金龙、郜爽... 110 ¥4180 ¥2390 试听 购买
《公基+申论》红领名师模块班 公基+申论 李梦娇、蒋红增 84 ¥2570 ¥1980 试听 购买
《职业能力+综合应用》实战技巧班 综合应用+职业能力 贾文博、李树鹏、张蕊... 86 ¥3210 ¥1980 试听 购买
《教育综合知识》基础精讲班 教育综合知识 华图资深老师 53 ¥1890 ¥1090 试听 购买
《会计基础知识》基础精讲班 会计基础知识 柳豆豆 16 ¥480 ¥390 试听 购买
面试
课程名称 科目 授课老师 课时 原价 优惠价 试听 购买
9小时·1对1家教班 面试 车春艺、苏海伦、宋丽超 52 ¥9240 ¥3680 试听 购买
3小时·1对1家教班 面试 袁东 21 ¥3970 ¥1980 试听 购买
中期进阶视频套餐(结构化) 面试 车春艺、苏海伦、宋丽超... 35 ¥4180 ¥1980 试听 购买
中期速成视频套餐(无领导) 面试 王宝平 31 ¥4180 ¥1980 试听 购买
结构化面试精品组合班 面试 苏海伦、宋丽超、车春艺 16 ¥1860 ¥1490 试听 购买
结构化面试重点特训班 面试 袁东 6 ¥1680 ¥1280 试听 购买

发表评论