2014年湖南衡阳市林业局招聘6人公告(3)

　　(四)考试

　　考试分笔试和面试。

　　1、笔试

　　①、时间、地点详见准考证。

　　②、方式：闭卷考试，考时见准考证，参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少证件的报考人员不得参加考试。

　　③、内容及分值

　　笔试总分100分。其中公共基础知识20分、专业知识80分，公共基础知识考试范围参照国家公务员考试范围。

　　笔试成绩占综合成绩的60%。

　　笔试专业知识部分考试范围：

　　营造林、种苗培育、森林管护、水土保持、园林绿化、林政管理、果树花卉、生态旅游等相关知识。

　　专业考试不指定考试用书。根据笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:2的比例确定面试入围人员。

　　2、面试

　　①、时间、地点另行通知。

　　②、方式：参照公务员结构化面试方法，时间为10分钟，实行结构化评分。面试总分100分，考生按抽签顺序进行。面试成绩占综合成绩的40%。

　　3、考试成绩

　　考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩、结合成绩均保留小数点后两位数，第三位数按四舍五入法处理。考试综合成绩相同的，按笔试总成绩确定排名顺序。

　　(五)体检

　　根据综合成绩，从高分到低分按(1:1)确定体检人员(分数相同，以笔试成绩得分高的优先),体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检特殊标准(试行)》，如因考生体检不合格或放弃体检出现缺额，再从考生中按综合成绩高分到低分依次递补，递补1次。

　　体检费用由体检对象自理，体检时间和地点另行通知。

　　(六)考察、公示

　　对体检合格的人员确定为考察对象，在相关网站公示。招聘工作领导小组办公室负责组织考察，考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察不合格的或自愿放弃考核的(须提交本人亲笔签名的书面情况说明)，取消拟聘用资格。相应岗位缺额可按程序依次递补1次。

　　经笔试、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，在相关网站公示，公示期为7个工作日。

　　公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后出现空缺时不再递补。