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2014年山西临汾洪洞县招聘高中教师70人公告

A+ A- 2014-12-13 09:46  |  山西人事考试网  |  责编:HouXQ 评论 点击收藏
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2014年山西临汾洪洞县招聘高中教师70人公告

  根据《洪洞县2014年招聘高中教师工作实施方案的通知》精神,现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划和条件

  公开招聘高(职)中教师70名,要求全日制本科以上应往届毕业生,年龄30周岁以下,具有相应教师资格证者均可报名。服务基层人员只限报考服务基层项目专门岗位。

  二、报名时间、方式

  报名时间:2014年12月17日9:00至12月21日18:00。

  报名方式:现场报名,只限本人。

  报名地点:洪洞县人力社会保障服务大厅(火车站广场)。

  招聘单位:洪洞一中8人、洪洞二中25人、洪洞三中16人、山焦中学16人、职业中学5人。

  志愿填报:每位应聘人员限报一个招聘岗位(详见《2014年洪洞县公开招聘高中教师计划》www.htrc.gov.cn)。

  三、报名携带资料

  报名时携带材料:身份证、毕业证、报到证、学历认证书、相应教师资格证、应聘职中专业课教师的提供技能证书原件及复印件;《山西省事业单位公开招聘人员登记表》(从县人社局网www.htrc.gov.cn下载);近期1寸免冠红底照片整版8张;报名考务费110元。

  四、考试科目

  考试分笔试和面试。

  考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

  笔试内容:教育综合知识(教育学、教育心理学、教材教法)、教育法律法规(义务教育法、教师法、未成年人保护法、教师职业道德规范)、学科专业知识(申报科目的专业知识)。题量和分值权重为:综合知识占30%,教育法律法规占10%,学科专业知识占60%。

  面试由招聘单位依据招聘岗位工作性质采取专业课试讲、理论解答、专业技能操作等方式进行。重点测试应聘人员的专业理论知识和技能水平、综合分析能力、逻辑思维能力、临场应变能力、语言表达能力、组织协调能力等。

  五、聘用与待遇

  1、公示期满,按照干部人事管理权限,用人单位法定代表人或者其委托人与被聘用人员签订聘用合同,报县教育局和县人社局审批后,办理合同登记,确定人事关系。

  2、所聘人员一律实行聘用制和试用期制度,试用期为12个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格后,正式聘用,考核不合格的,取消聘用。

  3、受聘人员享受应聘事业单位所在岗位全部待遇。


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