2015年深圳市龙华新区综合办公室公开招聘5名材料撰写岗位临聘人员公告

2015年深圳市龙华新区综合办公室公开招聘5名材料撰写岗位临聘人员公告

　　根据《深圳市龙华新区机关事业单位劳动合同制聘用人员管理办法(试行)》精神，结合我办工作实际，拟公开招聘材料岗位临聘人员5名，特制定本方案。
　　一、招聘对象
　　符合本公告及报考岗位所要求条件的人员均可报考。
　　二、应聘条件
　　(一)遵纪守法，品德端正，无违法乱纪等行为;
　　(二)诚实守信、踏实肯干、爱岗敬业，身体健康，能吃苦耐劳;
　　(三)符合本公告及《深圳市龙华新区综合办公室公开招聘材料撰写岗位计划表》所规定的资格条件。
　　三、招聘工作的程序和时间安排
　　(一)公布实施公告时间：2015年1月26日—2月6日
　　(二)接受报名
　　1、时间：2015年1月26日-2月6日
　　2、地点：新区管委会大楼A402室
　　3、联系人：曾小姐，联系电话：23338097
　　4、资格初审
　　报名与资格初审同时进行。报考者报名时须提交如下资料：
　　①《深圳市龙华新区综合办材料撰写岗位公开选聘报名表》(一式两份)(见附件1);
　　②身份证、学历、学位证书(在国外获得的学位，须提供市引进国外智力办公室出具《留学人员资格认证》)、验证证明(验原件，交复印件)。
　　③《计划生育情况调查表》(见附件2，该表在资格初审时如来不及提供的可暂不提供，但必须书面保证未违反计划生育政策，最迟应在办理雇用手续时提供该表，否则取消雇用资格);
　　(三)考试
　　1、笔试。笔试主要考察报名人员的综合分析能力、组织协调能力和文字表达能力。笔试题目为主观题。笔试时间及地点另行通知。
　　2、面试。符合条件的人员需进行结构化面试，面试时间另行通知。
　　(四)公示
　　依据考试成绩对拟聘人选进行公示。
　　(五)岗位试用
　　试用期两个月，试用期满经考核合格的，按新区相关规定办理转正手续。
　　四、聘用及管理
　　(一)拟聘用人员经过按照笔试、面试两项成绩综合排名并经资格复审和体检合格后择优聘用，经审核后，按分管权限报新区组织人事局审批备案后，纳入新区统一派遣管理，享受新区聘用人员材料岗位工资福利待遇(本公告未尽事宜按《深圳市龙华新区机关事业单位劳动合同制聘用人员管理办法(试行)》有关规定执行)。
　　(二)本公告由深圳市龙华新区综合办公室负责解释。
附件：1、深圳市龙华新区综合办公室公开招聘材料撰写岗位计划表.xls
2、计划生育情况调查表.doc