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2006-2015年山西省公务员考试分数线汇总

A+ A- 2016-03-09 14:18  |  山西人事考试网  |  责编:HouXQ 评论 点击收藏
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  2006-2015年山西省公务员考试分数线汇总

年份 分数线(总分数/行测分数)
2015 点击查看2015年山西省公务员考试分数线
2014 点击查看2014年山西省公务员考试分数线
2013 报考省级机关(单位)职位的最低合格分数线为总分95分;
报考市级机关(单位)职位的最低合格分数线为总分90分;
报考县、乡级机关(单位)职位的最低合格分数线为总分85分;
报考市、县公安机关,监狱、劳教系统职位和国家确定的集中连片特困县的县、乡机关职位的最低合格分数线为总分80分。
2012 报考省级单位职位的最低合格分数线为:总分100分,且行政职业能力测验50分。
报考市级单位职位(不含各级公安机关、省监狱管理系统职位)的最低合格分数线为:总分95分,且行政职业能力测验50分。
报考县、乡级单位职位(不含各级公安机关、省监狱管理系统职位)的最低合格分数线为:总分90分,且行政职业能力测验45分。
报考各级公安机关、省监狱管理系统职位的最低合格分数线为:总分85分,且行政职业能力测验40分。
2011 报考省直机关职位的合格分数线,总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于50分。报考市级机关职位的合格分数线,总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于45分。报考县级机关职位的合格分数线,总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于45分。报考基层公安、监狱机关职位的合格分数线,总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于40分。
2010 省直单位《行政职业能力测验》的单科最低分数线为55分,总成绩最低分数线为105分;市直单位相应的两个“最低”分别为50分、100分;县乡单位为50分、95分。
2009上半年 各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
2009下半年 各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
2008 各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
2007 各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
2006 各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
 


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