2016山东省事业单位考试《公共基础知识》考点及复习建议(2)

　　A. W县人民法院

　　B. X县人民法院

　　C. Y县人民法院

　　D. Z市某县基层人民法院

　　参考答案:B

　　管理。该科目主要测查应试者对管理、决策、组织、领导、控制、创新、管理方法与管理工具、管理绩效、战略管理等各方面知识的理解和运用。

　　1、管理原理

　　(1)管理的概念、研究对象及意义

　　(2)系统原理的含义、特征、内容

　　(3)人本原理的含义、实质、内容

　　(4)责任原理的含义及内容

　　(5)效益原理的含义、内容

　　2、管理功能

　　(1)管理功能的概念及分类

　　(2)决策的概念及特征

　　(3)科学决策的原则和程序、方法

　　(4)组织工作的概念、特点

　　3、管理方法

　　(1)现代管理方法应具备的思想方法

　　(2)经济方法的概念、特点、作用

　　【重点】决策、组织、领导。

　　【真题举例】激励是管理者为提高组织绩效而进行的重要活动。根据相关激励的理论，下列各项描述有误的是( )。

　　A. 未得到满足的需要是产生激励的起点

　　B. 奖励的价值越大，个人努力程度就越大

　　C. 实施负强化应以连续负强化为主，以消除人们的侥幸心理

　　D. 受激励者，对所获得的报酬公平性的感觉影响他对所受奖励是否满意的程度以及激励效果