2016江西南昌从基层遴选机关公务员(参照公务员法管员)公告(2)

　　四、遴选职位、报考条件

　　遴选职位、报考条件及有关招考详情，可通过以下网站查询：

　　1、南昌党建网(http://ncdj.nc.gov.cn)

　　2、南昌市人社局网站(http://rsj.nc.gov.cn)

　　五、遴选方法和程序

　　(一)报名

　　市委组织部、市人社局向社会发布《南昌市2016年度从基层遴选机关公务员(参照公务员法管理单位工作人员)公告》，报名采用自愿原则，并须经本单位组织推荐。职位遴选计划数与报名人数比例应为1:5以上，若达不到此比例，则相应调减遴选计划。报名采取现场报名方式进行。报名须持《报名表》三份(经所在单位同意并盖章)，身份证、学历证及报考职位所要求的其他资格条件材料原件及复印件各一份，《公务员录用审批表》(《参公人员录用审批表》)、《公务员登记表》(《参公人员登记表》)复印件各一份。存在调动情况的公务员(参公人员)需另提供《公务员(参公人员)调动审批表》复印件一份。

　　报名时间：2016年6月27日至28日(9:00-17:00)

　　报名地点：南昌市西湖区抚生路69号就业大厦(南昌市十二中对面)

　　(二)笔试

　　笔试由市委组织部、市人社局统一组织，主要测试应试人员分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩满分为100分。

　　笔试时间：2016年7月10日

　　笔试地点：南昌二中红谷滩高中部

　　(三)面试

　　根据笔试成绩从高分到低分，当遴选职位招录计划为1个时，报考人数与招录计划的比例为1:5或1:6的，入闱比例为1:3;报考人数与招录计划的比例为1:7及以上的，入闱比例为1:5。当报考职位招录计划为2个及以上时，入闱比例为1:3。确定入闱人员时，如遇末位同分情况，一并入闱。

　　面试由各用人单位根据遴选职位岗位需求，按照公开程序，采取适当形式在2016年7月24日之前自行组织。时间和地点由用人单位另行通知。

　　(四)考察

　　根据遴选计划数及面试成绩，从高分到低分，按照N+1(N为拟遴选计划)确定考察对象(最后一名成绩相同者一并列入)。考察由各用人单位具体实施。考察内容主要包括现实表现、民主评议等。考察中，单位党委(党组)集体讨论认为无合适人选的，可以取消或调减遴选计划。

　　(五)试用

　　用人单位根据考察和人岗相适情况，按照等额比例确定提出拟试用人选，并分口报市委组织部、市人社局同意后确定试用人员，试用期为3个月。

　　(六)任用

　　试用期满，用人单位考核不合格，退回原单位;考核合格的，面向社会公示。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响遴选的，按照干部管理权限和规定程序，分别报市委组织部、市人社局办理审批、调动手续;对有严重问题并查有实据的，不予遴选;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓办理审批、调动手续，待查实并做出结论后再决定是否遴选。

　　六、政策咨询电话

　　本公告由中共南昌市委组织部、南昌市人社局负责解释。