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2016年河北科技师范学院招聘人事代理公告(27人)(2)

A+ A- 2016-06-30 11:50  |  河北  |  责编:HouXQ 评论 点击收藏
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  有下列情形之一的人员不得应聘:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;

  2.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、2016年12月31日前不能取得相应毕业证、学位证的全日制普通类高校在读学生;

  3.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员;

  4.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。

  以河北省人力资源和社会保障厅官网上发布公告时间作为招聘岗位所要求的年龄和工作年限截止计算时间。在校期间的社会实践(实习)经历,不能视为工作经历。

  (二)岗位与人数

  本次公开招聘工作人员27名,以人事代理方式聘用,具体招聘人数和岗位条件见《河北科技师范学院2016年公开招聘工作人员岗位条件表(人事代理聘用)》(附件1)。

  五、报名及资格审查

  (一)发布招聘信息与报名

  通过河北人力资源和社会保障厅网站、我校校园网公开发布招聘信息。

  报名时间:自2016年6月29日9:00至2016年7月5日17:00。

  报名方式:仅受理通过我校招聘办公室电子信箱:rscmail@126.com或我校招聘岗位所在二级单位电子信箱报名。

  报名须知及有关要求:应聘者只能报名应聘一个岗位,同时报名两个及以上岗位的视为无效报名。应聘者须填写《河北科技师范学院2016年公开招聘工作人员报名表》(附件2),并附有本人有效身份证、学历学位证(国外留学的须附教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)、职业(执业)资格证书等反映个人满足应聘岗位条件和学术水平的有关材料扫描件。其中就读国内院校尚未取得毕业证、学位证的2016届毕业生须由所在院校提供注明所学专业、学制及具体毕业时间的相关证明。

  报名人员应如实提供上述有关材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消报名及考试资格或聘用资格。

  请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

  报名工作咨询电话:0335-8076166。

  (二)资格审查

  学校招聘办公室和学校二级用人单位依据招聘岗位设置的条件进行资格审查,学校招聘办公室主要审核应聘人员的基本资格,二级用人单位主要审核应聘人员所学专业(研究方向)等情况与我校招聘岗位需求的吻合度、学术水平和相关经历等集体研究提出参加考试人选初步名单,报学校招聘办公室复核,经学校招聘领导小组审定,最终确定参加考试人选,并由学校招聘办公室统一通知应聘者考试时间、地点、注意事项及其他应知信息。

  应聘人数与招聘人数之比原则上不低于3:1,达不到比例的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘,并通知应聘人员。

  六、考试

  考试采取先笔试,再面试的考试方式。考试的具体时间、地点、形式和应知事宜将在考试通知中具体说明。

  1. 笔试

  笔试采取闭卷的方式,主要测试应聘者的综合素质和书面表达能力等。笔试不指定考试辅导用书,实行百分制,笔试用时90分钟,最低合格分数线为60.00分。

  2.面试

  (1)面试人选确定。依据笔试成绩从高分到低分按应聘人数与招聘人数一般不高于3:1的比例确定面试人选,比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。

  (2)面试方式。一般情况下采取试讲+答辩的方式进行,也可根据具体岗位需要制定个性化的面试考核方案。主要考察应聘者的思想品德、教学组织能力、专业能力、科研能力(水平)、操作技能、仪态仪表及团队合作等适应岗位要求的综合素质和能力。面试实行百分制,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试最低合格分数线60.00分。面试成绩通过校园网发布。

  (3)资格复审。①笔试前对参加笔试人员进行资格复审,应聘人员应按照招聘岗位条件要求出示其身份证、毕业证、学位证(国外留学的须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书、就读国内院校尚未取得毕业证、学位证的2016届毕业生须提供的相关证明)等相关佐证材料的原件,留存复印件。不符合报名资格条件的,取消其笔试人选资格。②面试前对参加面试人员再次进行身份核验,身份不符的,取消其面试人选资格,从笔试成绩最低合格分数线及以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

  (4)总成绩合成。笔试、面试成绩分别占40%、60%,满分100分,四舍五入保留小数点后两位,最低合格分数线60.00分。

  七、体检与考核、公示

  根据应聘人员考试总成绩,按1:1比例在最低合格线及以上应聘同一岗位的人员中从高分到低分确定参加体检人选。考试(笔试+面试)总成绩相同,再按面试成绩从高分到低分排序确定人选。体检工作由学校统一组织(体检前一天确定体检医院),体检参照现行公务员录用体检标准执行。学校对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并对其资格条件进行复查。

  根据考生的考试、体检、考核情况,经学校集体研究确定拟聘人选,拟聘人选在省人力资源和社会保障厅网站和学校网站进行公示,公示期为7个工作日。

  八、签订协议

  对公示期满无异议的,或虽有异议但经组织核实符合聘用条件的,由学校招聘办公室与拟聘人员签订人事代理就业协议书,并报人力资源与社会保障厅备案。公示后因各种原因产生的空额,不再递补。

  九、信息发布及咨询

  河北省人力资源和社会保障厅、河北科技师范学院网站为本次公开招聘工作信息发布网站,请考生注意查看相关信息。

  学校咨询电话:0335-8076166(河北科技师范学院招聘办公室)

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