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2012黑龙江出入境检验检疫局招聘
2012-07-03 16:14  黑龙江人力资源和社会保 点击:

  根据工作需要,决定面向社会公开招聘事业编制工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘工作遵循的原则

  (一)坚持公开、公平、公正的原则,做到职位条件公开、招聘程序公开、录用结果公开;

  (二)坚持竞争、择优的原则,确保选拔聘用优秀合格的人才;

  (三)坚持"一票否决"和品学兼优优先录取的原则;

  凡有下列情况之一者,实行"一票否决",不予录用:

  1. 受过行政、刑事处分的;

  2. 有严重不良行为记录在案的;

  3.曾被开除公职的;

  4.现役军人、在读的高校生(2012年应届毕业除外);

  5.体检未达标的。

  二、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,思想作风正派,品行端正,遵守国家法律,未受过党纪、政纪处分;

  (二)招聘学历为全日制本科以上学历;

  (三)具有2 年以上从事所聘专业的工作经历,年龄32岁以下(1980年7月31日以后出生);

  (四)具备一定的专业英语水平;

  (五)身体健康;

  (六)受聘者必须与用人单位签订10年的工作合同。

  具有用人单位所在地户口人员优先;工程师以上职称或全日制硕士研究生以上学历可适当放宽招聘条件。

  资格条件或相关资历的计算,截止时间为2012年7月31日。

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