12、报考人员能否使用新旧两个身份证报名？
报名时不能使用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
13、报名人员可以报考几个岗位？
报名人员只能报考一个岗位。
14、报考人员是否可以更改报考岗位？
用人部门在对报考人员报考信息进行资格审查之前，报考人员可以更改报考岗位。
通过资格审查的报名人员，系统自动禁止该报名人员改报其他岗位。
15、对职位要求的资格条件有疑问的，如何咨询？
对《简章》中岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可直接通过简章公布的组织、人力资源社会保障部门或有关主管部门的咨询电话联系。
16、体检依照何标准进行？如对体检结果有疑问，是否可申请复查？
体检按照人事部、卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人部发[2005]1号）、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（国人厅发[2007]25号）和人力资源社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发[2010]19号）等有关文件规定执行。国家另有规定的，从起规定。
进入体检、考核范围的人员确定后，由招聘主管部门按照相关文件确定的标准组织体检。用人单位或报名人员对体检结果有疑问的，可以按规定申请复检，费用由申请方负担。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。
17、填写《报名登记表》需要注意什么？
填写《报名登记表》必须真实、全面、准确。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理；信息填报不全导致未通过用人部门资格审查的，责任由报名人员自负。
18、报名人员提供虚假报考申请材料如何处理？
报名人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。报名人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格；对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且5年内不得参加事业单位公开招聘的处理。
19、是否有指定的考试教材和培训班？
本次考试不指定辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。特别提示：凡参加或使用社会上所称与本次考试相关的培训班、辅导网站、上网卡和考试教材、辅导用书等造成误导的，责任自负。
