2014年中国民用航空飞行学院公开招聘工作人员公告(3)

　　网上资格审查的结果仅作为应聘人员参加考试资格审查的依据，应聘人员是否符合报考条件通过学院考试资格审查予以确定。在招聘及录用的任何环节发现应聘人员不符合报考条件、弄虚作假，均取消其报考或聘用资格。

　　五、考试

　　本次公开招聘采取分段淘汰的方式进行，即先笔试(其中航空安全保卫学院的体育教师进行专业能力测试，后同)、后面试。按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)和《民航飞行学院公开招聘工作人员实施办法(试行)》(飞院发〔2011〕135号)要求，结合本单位实际，笔试开考比例为有效应聘人数与招聘岗位的招聘人数之比，按《中国民用航空飞行学院2014年5月公开招聘工作人员岗位及条件要求一览表》(附件1)中所规定比例执行。

　　(一)考试资格审查

　　1、考试资格审查时间：2014年5月13日09:00至17:00。考试资格审查地点：四川省广汉市中国民航飞行学院人事处人事科(学院办公楼20栋402室)。

　　2、考试资格审查须携带材料

　　(1)《应聘登记表》1份;

　　(2)身份证原件和复印件1份;

　　(3)已经毕业的应聘人员须提供有效的毕业证、学位证原件和复印件1份;2014届应届毕业生参加面试资格审查时，需提供本人所在学校主管毕业生就业工作部门开具的毕业生就业推荐表原件和复印件1份。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历、专业和毕业时间名称为准;

　　(4)外语过级证书、计算机等级证书、成绩单原件和复印件各1份;

　　(5)自荐书等与报考资格相关的材料。

　　不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其考试资格。通过考试资格审查的人员，由学院人事处发给《考试通知书》、其人员名单在中国民用航空飞行学院公开招聘网站公布，不再另行通知。

　　(二)笔试

　　1、笔试时间、地点

　　笔试时间为2014年5月15日，具体时间、地点详见《考试通知书》。应聘人员须持《考试通知书》和本人身份证于《考试通知书》指定的时间和考场参加笔试。未按规定时间参考的视为自动放弃考试。因应聘人员缺考而产生实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效开考比例。

　　2、笔试方式及内容

　　笔试无指定复习教材，考试内容为招聘岗位相关专业方面的专业知识或综合能力测评。

　　3、笔试总成绩的公布

　　笔试成绩于笔试后在学校公开招聘网站上公布，并确定面试人员。

　　(三)面试

　　1、面试时间及地点

　　面试时间为2014年5月15日。

　　面试地点详见《考试通知书》。

　　面试当日，面试人员凭《考试通知书》、本人有效身份证按《考试通知书》规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。因面试资格审查或缺考出现空缺而产生面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例。

　　2、面试方式和内容

　　面试由学院各公开招聘工作小组分别组织，面试成绩满分为100分，60分及格，不及格者不予录用。面试的开考比例原则上不低于2∶1。

　　面试主要采用自我陈述、专业考核、现场答辩等方式进行。

　　(1)综合性面试

　　综合性面试形式为自我陈述、相关知识现场答辩。通过考生的自我陈述、现场答辩，重点从事业心、责任感、心理素质、逻辑思维能力、语言表达能力、沟通协调能力、知识应用及创新能力、举止仪表及适应岗位所需的专业基础知识及应用能力、特长或才艺等要素进行考核评分。

　　(2)专业考核

　　教师岗位专业考核形式为试讲，试讲时需提供教案和PPT课件。重点从实现教学目的的能力、掌握教材内容的能力、组织课堂教学的能力、教学基本素养、运用现代教育技术和教具的能力、教学效果等要素进行考核评分。试讲的内容为应聘的岗位所必须的相关专业知识(内容由各招聘工作小组指定)。

　　其他岗位的专业考核内容在面试现场公布，由考官现场抽答。

　　3、面试成绩公布

　　面试工作结束后，考生的面试成绩从高到低排名，由学院于2014年5月15日在学院公开招聘网站上公告实际参加面试人员的考试成绩。

　　若面试成绩完全相同，并且影响到录取时，则按照应聘人员的笔试成绩从高到低排序进行录取。

　　(四)考试成绩计算方法

　　本次招聘是以面试成绩作为公招考试的最终成绩和录用依据。