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2014年山西太原经济技术开发区九一学校招聘教师公告

A+ A- 2014-08-13 18:41  |  太原人事考试网  |  责编:admin 评论 点击收藏
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  由太原经济技术开发区管委会投资4500万元、占地30亩的高标准、现代化学校“太原经济技术开发区九一学校”,于2010年9月1日正式开学,本校教育教学业务隶属于太原市教育局,为公办九年一贯制学校,为满足教育教学工作的实际需求,优化教师队伍结构,充实教师队伍力量,现面向全省招聘2名教师。

  一、招聘岗位

  招聘岗位共计2个,具体岗位如下:

  初中物理1人,初中历史1人。

  二、招聘要求

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,具有良好的敬业精神、团队合作精神和职业道德。

  2、普通话流畅、语言表达能力强,思维敏捷。应聘教师岗位须符合教师资格任职条件。

  3、在职教师要求本科学历,中学教龄5年以上,年龄不超过35周岁(特别优秀者年龄可适当放宽),身体健康。

  4、省特级教师、省市学科带头人、省市区教学能手、省骨干教师优先。

  三、报名时间及方式

  报名时间:2014年8月13日—8月20日,视报名情况可适当延长。采取现场报名方式进行,报名地点设在太原经济技术开发区九一学校。

  报名时所需资料:近期红底1村彩照2张、本人有效身份证、毕业证(包括第一学历及最高学历)、学位证、职业资格证、符合招聘标准的证明材料(即符合省特级教师、省市学科带头人、省市区教学能手、省骨干教师标准的证书及文件)、相关荣誉证书、现工作单位及所在县(市、区)教育局同意报考的证明、无违反计划生育政策的证明等的原件及复印件。

  四、面试(讲课)

  讲课题目现场抽取,独立准备两个小时后,面对评委讲课,时间为20分钟,面试成绩60分以上为合格。

  五、确定拟录用人员

  根据面试合格人员的面试成绩由高到低的顺序,按招考职位1:1确定参加体检人选。

  六、体检

  面试合格者,由太原经济技术开发区统一组织在指定医院体检, 体检结束后,根据考试总成绩由高到低的顺序,按招聘岗位计划录用人数等额确定进入考核人员。

  七、考核

  按照德才兼备的标准,根据拟招聘岗位要求,考察进入考核人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、学习及工作表现等情况,考核不合格者不予录用。同时对报考人员的报考资格进行审查,凡与提交的实际资料不符的,取消其录用资格。

  因体检、考核不合格出现岗位空缺的,经太原经济技术开发区管委会同意后在该岗位面试合格人员中,按照考试总成绩由高到低顺序依次递补或不做录用。

  八、公示、录用

  根据考试成绩、体检、考核结果将拟录用人员名单公示7天。公示后,没有反映问题或有反映问题但不影响录用的,办理录用手续。对反映有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

  咨询电话:0351—7171791


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