2015年度上海市公务员考试政策问答(10)

　　七、关于面试和调剂

　　1、问：面试人员名单是如何确定的?

　　答：根据招录单位具体职位报考者的笔试总成绩，从高分到低分排序，按招录职位人数1：3比例确定面试人员名单。

　　2、问：当面试人数未达到比例时，是否进行职位调剂?

　　答：当计划录用人数与通过笔试合格分数线的人数比例未达到1：3比例的招录职位，通过调剂补充人选。调剂职位由市公务员主管部门面向社会统一公布。具体办法在职位报名结束后可以在上海市公务员局网站和上海"21世纪人才网"上查询。调剂结束后，进入面试的人选名单将在上述网站上统一公布。

　　招考职位计划录用人数与实际面试人数比例达不到1：3的职位，应组织现有的笔试合格人员进行面试。

　　3、问：面试时需带哪些证件和材料?

　　答：面试时，报考人员须提供本人身份证、准考证、学生证(工作证)的原件、报考人员报名信息表和有关招录单位要求提供的其他证明材料。对经市委组织部、市教育卫生工作党委选拔的应届优秀高校毕业生(选调生)、大学生村官、"三支一扶"人员、大学生志愿服务西部计划中服务期满且考核合格的志愿者、在高校专职辅导员岗位工作满四年且考核优秀的人员的认定，由相应的主管部门出具证明。凡有关材料主要信息不实的，招录单位有权取消该报考人员参加面试的资格。

　　4、问：什么时间进行面试?

　　答：面试的组织工作由招录机关具体负责，面试时间为2月28日至3月4日(公安系统因招录人数较多，面试时间延长至3月6日)。具体面试时间、地点等要求，在面试名单确定后，由招录单位直接通知考生。