2015年广西辐射环境监督管理站招聘5人公告(3)

　　3.资格审查

　　招聘单位对报名者进行资格审查，并于报名结束后3个工作日内在广西环境保护厅网站上公布资格审查合格人员名单。同时，将资格审查工作贯穿于公开招聘工作全过程，一旦发现有弄虚作假，将随时取消其考试、聘用资格。

　　(三)笔试

　　笔试采取闭卷考试的方式进行，笔试满分为100分，主要测试应聘者的公共知识、专业知识等。

　　招聘岗位人数与符合条件的报考人数比例达到1:3方可开考，达不到比例，又确实需要进人的，必须经自治区环境保护厅同意，并报自治区人力资源和社会保障厅核准后才能开考。

　　笔试结束后5个工作日内在广西环境保护厅网站上公布进入面试人员姓名、成绩和岗位排名，并为所有考生提供电话查询，查询电话为报名联系电话。

　　笔试时间和地点另行通知。

　　(四)面试

　　根据笔试成绩，按照招聘岗位人数1：3的比例，由高分到低分确定面试人选(比例内末位应聘者笔试成绩出现并列时，一并列入面试人选)，因报名人数达不到开考比例且已经核准开考的岗位除外，个别岗位因参考人数少，达不到规定比例，又确需当年补缺的，经自治区环境保护厅审核，并报自治区人力资源和社会保障厅核准后才能进入面试程序。面试人员按抽签确定面试顺序。面试前进行资格复审。

　　面试采取结构化面试和实际操作能力测试方式进行。

　　结构化面试满分为100分，主要测试应聘者综合分析、言语表达、计划组织协调、人际关系、应变能力等。面试考官7人，由招聘单位、招聘单位的主管部门、人社部门以及外单位专家组成。面试成绩当场统一公布，并于面试结束当日在广西环境保护厅网站上公布考生的面试成绩及岗位排名。

　　实际操作能力测试满分100分，实际操作能力分为实验室基本技能和物理监测。实验室基本技能主要为样品的处理，物理监测主要是利用仪器设备进行现场监测或样品测量。实际操作能力测试考官由招聘单位及招聘单位以外的专家组成，实际操作能力测试成绩当场统一公布，并于实际操作能力测试结束当日在广西环境保护厅网站上公布考生的实际操作能力测试成绩及岗位排名。

　　(五)考核

　　按照考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×30%+实际操作能力测试成绩×30%)从高分到低分按招聘岗位人数1：1.5的比例确定进入考核人选(比例内末位应聘者考试总成绩出现并列时，一并列入考核人选)。

　　考核由自治区环境保护厅人事处和自治区辐射环境监督管理站组织，主要考察应聘者的政治思想素质、道德品质、能力水平、工作实绩、岗位匹配度等，并审查其人事档案，复查其报考资格。