2015内蒙古阿拉善盟广播电视台招聘40人公告(3)

　　(3)专业测试成绩满分为100分。具体计算方法：应聘人员专业测试成绩为每位考官所赋分数中去掉一个最高分和去掉一个最低分后的算术平均值。

　　(4)专业测试费用80元/人，在专业测试前收取。

　　(5)专业测试时间、地点另行通知。

　　5.总成绩的计算和公布

　　(1)按照笔试成绩占40%、专业测试成绩占60%的比例计算应聘人员考试总成绩。即：考试总成绩=笔试总成绩×40%+专业测试总成绩×60%。

　　(2)总成绩末位出现并列的要加试专业测试，确定人选。

　　6.体检与考核

　　(1)体检人员的确定。考试工作结束后，加权计算应聘人员考试总成绩并按报考岗位从高分到低分排序，按照各岗位招考计划与进入体检范围人数1∶1的比例，确定进入体检的人选名单。

　　(2)体检。由盟人事考试工作领导小组办公室参照公务员录用体检标准，在指定的医院组织实施,体检费考生自行承担。

　　(3)考核。按照德才兼备的标准，全面了解掌握被考核者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、工作表现以及需要回避等情况，由盟广播电视台招聘工作人员领导小组办公室组织。

　　7.公示及确定拟聘人员

　　(1)体检、考核结束后，报经盟人事考试工作领导小组审核确定拟聘人员，在盟人事考试人才交流信息网上进行公示，公示期限为7天。

　　(2)递补。对于笔试、专业测试、体检、考核中出现的空缺岗位或因考生本人自愿书面申请放弃的空缺岗位，可根据报考岗位成绩从高分到低分依次递补，每个环节只能递补一次。

　　8.聘用

　　(1)经盟人事考试领导小组办公室批准拟聘的工作人员，单位法定代表人或其委托人要与受聘的工作人员签订聘用合同，并办理合同鉴证。

　　(2)受聘的工作人员按规定实行试用期制度，试用期限为一年，试用期内实行试用期工资标准。试用期满后，经单位考核，不能胜任工作的，予以解聘;考核合格的，予以正式续聘。