2015年安徽蚌埠禹会区招聘交通管理协警员公告
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2015年安徽蚌埠禹会区招聘交通管理协警员公告
为加强禹会区交通安全管理，经研究，拟面向全市公开招聘交通管理协警员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
交通管理协警员10名。
二、报名条件
1、遵纪守法、品行端正、自愿从事交通管理协警工作，服从组织分配，无违法违纪记录;
2、已领取《就业失业登记证》;
3、具有市辖区常住户口;
4、年龄40周岁以下(1975年2月1日及以后出生);
5、男性，高中以上文化(不对退伍军人的文化做要求，持退伍证即可);
6、无色盲、色弱，身体健康，身高1.70米以上。
三、招聘程序
1、发布招聘公告
招聘公告在《蚌埠日报》、蚌埠人事人才网、禹会区政府网站上发布。
2、报名及资格审查
①报名时间、地点及办法
报名时间：2015年2月2日至2月9日(上午8：00—12:00，下午2:30—5:30);
报名地点：禹会区政府(涂山路429号<新怡绿洲小区对面>)一楼东“政务服务中心”服务窗口;
报名办法：采取现场报名的办法进行;
咨询电话：0552-4950349 4021355(禹会区人社局);
监督电话：0552-4013249(禹会区监察局)。
②报名要求
报名者需持本人身份证、户口本、学历证书、《就业失业登记证》、《退伍证》原件及复印件，近期免冠正面一寸照片三张。报名者可从“蚌埠市人事人才网”(www.bbrsrc.ah.cn)及“禹会区人民政府网”(www.yuhui.gov.cn)公示公告栏内自行下载报名表，并按要求填写。
③资格审查
资格审查工作由区招聘交通管理协警员工作领导小组组织。
3、考试
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试结束后直接进入面试，分别按4:6的比例计入总成绩。考试时间、地点另行通知。
①笔试采取闭卷进行，满分为100分。主要测试应聘者的书面表达能力、综合分析能力和理论素养等;
②面试。面试采取现场答辩的方式进行，满分为100分。主要测试应聘者的举止仪表、语言表达能力、临场应变能力和沟通协调能力等。
加分
具有下列条件之一的，面试成绩予以加分，加分直接计入面试总成绩(实行累计加分，但总加分不超过3分，加分因素超过3分按3分计算)，具体为：
一是退役士兵加1分，服役期间被评为优秀士兵加2分，多次受奖者不重复加分;
二是服役期间荣立三等功的加3分(需提供立功受奖证书等证明材料)，多次立功受奖者不重复加分;
三是具有机动车驾驶证，加1分。
4、体检
按1：1的比例确定体检人员。因体检不合格出现空额时，依考试总成绩从高分到低分依次等额递补。体检统一组织，体检费用由应聘者本人承担。
5、政审
由户籍所在地派出所出具无违法犯罪记录证明，无异议者方可录用。因考察不合格或自愿放弃出现缺额的，依考试总成绩从高分到低分依次等额递补进行体检和政审。
6、公示
政审合格者确定为拟聘人选，拟聘人员名单在禹会区政府网站上进行公示，公示时间为3天。
五、聘用管理及待遇
1、聘用人员实行劳务派遣制。由劳务派遣公司与应聘人员签订劳动合同。月基本工资1500元，并按《劳动法》有关规定办理社会保险(个人缴纳部分由个人承担)。
2、聘用期满后，根据工作需要和年度考核情况决定是否续聘。
2015年1月30日
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