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2015安徽省阜阳市颍州区事业单位招聘编外人员85人公告(3)

A+ A- 2015-07-14 10:00  |  安徽人事考试网  |  责编:钟鸿松 评论 点击收藏
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  公共考试科目考试满分为100分,内容为公共基础知识,即相关的法律知识、时事政治、职业道德等基础知识。

  专业考试科目考试满分100分,内容分别为护理、助产专业护理知识。

  考生总成绩依公共科目成绩占30%与专业科目成绩占70%合成确定。

  (二)幼儿教师报考人员考试采取笔试和面试的方式进行。

  笔试公共科目考试满分为100分,内容为教育学、心理学、教育法律法规等;

  笔试专业科目考试满分100分,内容为学科专业知识。

  考生笔试总成绩依公共科目成绩占30%与专业科目成绩占70%合成确定。

  依据笔试成绩从高分到低分按1:2比例确定参加面试人员。最后一名如有笔试成绩相同的,按学科专业知识成绩高低确定;若学科专业知识仍相同时都进入面试。

  考生总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成确定。

  面试有关事项另行通知。

  上述成绩均以百分制计算并保留小数点后两位。

  (2)考试的时间和地点:

  报考人员可于7月26日上午8:00-12:00、下午3:00-6:00到报名地点领取准考证。笔试时间、地点见准考证。

  五、考察、体检

  考生笔、面试及合成后的总成绩在中国·颍州网、颍州先锋网公示7天。公示无异议后,按招聘岗位计划1:1的比例确定考察、体检入围人员。如最后一名出现总成绩相同,护理、助产人员以专业成绩高低确定,专业成绩相同都确定为入围人员;幼儿教师按面试成绩高低确定,若面试成绩相同,则以考生的面试成绩中无生上课成绩高低确定,若无生上课成绩相同,都确定为入围人员。

  考察由用人单位负责组织实施,考察组由2人以上组成。主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵守国家法律法规等情况进行考察。体检由纪检人员监督,区人社局统一组织实施,具体按照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘[2013]208号)执行,费用自理。对考察、体检不符合要求的,根据缺额,按本岗位合成后总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

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