2015年江西招商银行景德镇分行社会招聘公告(5)

　　(2)带领团队成员开展各项资产业务、负债业务和各类中间业务(包括产品推广)，完成各项业务指标。

　　2.岗位要求：

　　(1)35周岁以下，金融经济或营销类本科及以上学历;

　　(2)具有3年以上银行业务工作经历，2年以上公司银行相关管理经历优先;

　　(3)有强烈的事业心和责任感，有良好的团队精神，有较强的沟通协调能力、市场开拓能力和风险把握能力。

　　(九)营业部零售银行部负责人

　　1.岗位职责：

　　(1)负责制订、落实和监督指导对私存贷业务、中间业务的营销目标和工作计划，参与各业务联动工作;

　　(2)组织、管理和指导本条线人员开展各项工作，完成分行下达的各项零售银行业务考核指标。

　　2.岗位要求：

　　(1)35周岁以下，金融经济或营销类本科及以上学历;

　　(2)具有3年以上零售银行业务工作经验，2年以上零售银行管理经历优先;

　　(3)熟悉区域市场状况和零售银行的各项业务、产品及流程;

　　(4)具备较强的营销策划能力和风险管理能力。

　　(十)营业部运营管理部负责人

　　1.岗位职责：

　　(1)行使我行各项规章制度、操作规程中规定运营主管应处理的对账、授权、管理等工作，完成并审核本网点的各项业务报告，协助单位负责人合法依章地进行经营管理工作;

　　(2)处理日常工作中重要、特殊、疑难问题和相关业务投诉，对日常业务环节实施有效监控;