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2016年四川成都邛崃市考核招聘高素质人才公告(70人)(2)

A+ A- 2016-03-16 13:51  |  四川人事考试网  |  责编:郭磊 评论 点击收藏
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  五、招聘程序

  (一)报名

  1.报名时间:2016年3月7日至5月3日。

  2.报名方式:采取网上报名方式进行。应聘人员填写《四川成都邛崃市2016年公开招聘高素质人才报名表》,发送到电子邮箱qlzzbrcb@163.com进行报名。可同时提供个人简历材料。

  3.报名要求:

  (1)邮件主题请务必以“学校全称+姓名+学科(专业)”命名;

  (2)报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整,任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担;

  (3)应聘人员报名时所留联系方式应准确无误,在公开招聘期间应保持通讯畅通,联系方式变更后,应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

  (二)资格审查

  根据考生填报的《四川成都邛崃市2016年公开招聘高素质人才报名表》资格条件进行审查,审查结果通过电子邮件通知报考人员。报考人员在报名成功后的1-2个工作日后登陆本人电子邮箱查询是否通过资格审查。通过资格审查人员应及时打印《四川成都邛崃市2016年公开招聘高素质人才报名表》3份,供面试资格审查时使用。

  (三)原件校验

  1.原件校验时间:2016年5月4日至5月6日。

  2.原件校验地点:四川省成都市邛崃市南街392号市委组织部人才办(市委组织部206室,联系电话:028-88792130)。

  3.原件校验需提交资料:

  (1)有效身份证件原件和复印件;

  (2)《四川成都邛崃市2016年公开招聘高素质人才报名表》一式3份;

  (3)报名资格条件要求的相关证件(毕业证、学位证、学位证明等)原件及复印件。2016年应届毕业生须出具本人学生证和所在学校就业部门开具的有关院系及专业等情况的证明;

  (4)1寸免冠近照3张;

  (5)在职人员须出具所在单位行政主管部门同意报考的证明。

  4.校验要求:原件校验时,如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假,将取消其面试资格,造成损失由本人承担。符合招聘条件的应聘人员方可领取面试通知书。对不符合招聘条件的应聘人员取消其面试资格。逾期未参加原件校验者,视为自动放弃。

  (四)面试考核

  1.领取面试通知:原件校验合格者现场领取《面试通知书》,面试考核不收费。

  2.面试时间、地点:详见《面试通知书》。

  3.面试分值:面试成绩满分为100分,面试成绩合格线为70分,面试成绩未达到合格线的不能进入体检考察。

  (五)体检及考察

  依据招聘人数,按照考生面试成绩从高分到低分等额确定进入体检人员名单。面试成绩及进入体检人员名单,于面试结束后3日内在邛崃市人力资源和社会保障局网站(http://www.qlrsldj.gov.cn/)公布。

  1.体检标准:体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号、人社部发[2010]12号和人社部发[2010]19号)规定执行,在二级甲等及以上综合性医院组织体检,体检费用由进入体检人员本人承担。进入体检人员初次体检不合格的,可在接到结果通知3日内申请复检一次。复检由招聘主管机关指定到原体检医院以外的医院进行。申请复检人员的体检结果以复检为准。

  2.递补:因进入体检人员未在规定时间内按要求参加体检或体检不合格出现的缺额,按照该岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检。

  3.考察:考察工作参照成人办发[2004]109号文件规定执行。考察安排另行通知。因进入考察人员本人原因导致无法进行考察或考察不合格出现的缺额,按照该岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补进入考察。

  (六)公示

  考察合格者确定为拟聘人员在邛崃市人力资源和社会保障局网站进行公示,公示期为7个工作日。经公示无异议的拟引进人员办理聘用手续。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。

  (七)签约

  根据体检结果,确定就业协议签约人员名单,与应届毕业生应聘人员签订《普通高等学校毕业生就业协议书》,办理就业相关手续,拟聘人员应在规定的时限内携带本人身份证、毕业证、学位证及协议书到中共邛崃市委组织部报到。逾期未报到者,承担相应违约责任。

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