2016江西赣州市中级人民法院及人民检察院招聘38人公告(2)

　　对成功报考人数少于招聘人数的岗位，相应减少或取消该岗位招聘计划，并在赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)公布核减的招聘计划数或取消的招聘岗位。报考被取消招聘计划岗位的考生，考生所缴费用由赣州市人事考试中心直接网上退还到考生缴费账号。

　　3.网上打印笔试准考证。完成报名、缴费流程的报考人员应在规定的时间内(2016年4月13日上午9：00--4月15日下午17：00)登录赣州市人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加笔试。

　　(三)笔试。笔试满分为100分，笔试采用闭卷方式进行。

　　1.笔试时间：2016年4月16日，上午9：00—11：30。

　　2.笔试地点：设在赣州市章贡区(具体地点以《笔试准考证》为准)。

　　3.笔试内容：笔试内容为政治理论、法律常识、公文写作、时事等综合知识。

　　(四)体能测试。仅要求报法院司法警察岗的人员参加。测试内容按照《2015公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)规定执行。测试时间和地点另行通知。

　　(五)面试。面试满分为100分，采取结构化面试的形式进行。

　　1.确定面试入闱人员。笔试评卷结束后，按笔试成绩(报法院司法警察岗的人员还要求体能测试合格)，根据各岗位招聘人数从高分到低分按1：2的比例确定面试人员(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)，并在笔试结束后5日内将入闱人员名单在赣州人事考试网官方网站进行公告。若未达到上述规定比例，可按实际人数进行面试。

　　2.进行资格审查。

　　(1)入闱面试人员在规定的时间内(见入闱面试人员公告)，报考法院岗位的到赣州市中级人民法院办公楼(赣州市章贡区章江北大道104号)10楼会议室、报考检察院岗位的到赣州市人民检察院办公楼(赣州市章贡区兴国路3号)9楼902办公室参加现场资格审查。面试入闱人员在资格审查时须提供以下证件、资料：①《报名表》(一式二份); ②本人身份证原件及复印件;③毕业证、就业报到证等相关证件的原件及复印件;④本人近期(半年内)与《报名表》同底免冠一寸彩照4张。

　　对经过现场资格审查且合格的人员，当场发放《面试准考证》。

　　(2)未在规定时间参加资格审查的，视为自动放弃;资格审查不合格的，取消面试资格。因自动放弃、资格审查不合格造成的缺额，按笔试成绩从高分到低分等额递补入闱面试人员。

　　(3)资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。

　　3.面试时间、地点：详见《面试准考证》。

　　4.面试内容：面试采取结构化面试的形式，主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、人际交往、主动性、应变能力、语言表达、举止仪表等。

　　(六)体检和考察

　　1.确定体检入闱名单。面试结束后，若面试人数大于招聘人数，则依据考生的考试总成绩(笔试成绩+面试成绩)，根据招聘岗位计划数按1:1的比例从高分到低分确定体检对象，如考生的考试总成绩出现同分的，则根据面试成绩从高分到低分确定体检对象;若面试人数小于或等于招聘人数，则考生面试成绩在65分及以上者方可入闱体检环节。入闱名单在赣州人事考试网官方网站发布。

　　2.体检。体检入闱人员按规定到指定的医院进行体检，体检时间另行通知，体检费用由应聘人员自负。体检合格者列为考察对象，体检不合格者取消招聘资格。因个人原因放弃或体检不合格等原因出现空缺，则按报考同一岗位考生的考试总成绩从高分到低分依次递补体检对象(如遇同分时，则按面试成绩从高到低依次递补体检对象)。

　　3.考察。根据考生报考的岗位，分别由赣州市中级人民法院、赣州市人民检察院组成考察组，对体检合格的考生，从思想政治、遵纪守法、道德品质等方面进行全面考察。考察主要采取个别谈话、查阅档案及其他有关资料、核实有关情况等方式进行。考察不合格者取消招聘资格。