2016辽宁本溪市卫生局直属公立医院招聘硕士研究生77名公告(2)
2.本科毕业证书原件及复印件;本科学历的《教育部学历证书电子注册备案表》(在中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn)下载打印)。本科学历备案表有效期限截止时间为2016年4月30日。
3.尚未毕业未获得学历、学位证书的需由学校提供关于普通高校应届硕士毕业生证明(包括所学专业方向)。
报名实行诚信承诺制。考生报名时，要如实填写报名登记表，凡弄虚作假的、或与招聘职位要求的资格条件不符的，一经查实，一律取消聘用资格。每人限定报考一个单位的一个职位，报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与面试时使用的身份证必须一致。
报考专业参照《辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位2016年度考试录用公务员(工作人员)专业(学科)指导目录》和全日制普通高校的实际专业。
考生自报名至面试期间(面试时间请登录本溪市卫生局网站(http://www.bxswsj.gov.cn/)查询，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。
(二)面试
1.面试时间及地点：具体时间地点，根据报名实际情况另行通知，请考生关注本溪市卫生局网站(http://www.bxswsj.gov.cn/)查询。
2.面试人选的确定：资格审查合格人员参加面试，面试不设开考比例。
3.面试采用“结构化面谈法”，面试内容为综合素质和医学相关专业知识等。每名考生面试时间15分钟。面试成绩低于60分者取消聘用资格。面试成绩并列者，仍采取结构化面试方式进行加试，具体时间另行通知。
(三)体检和考核
1.体检人选，根据面试合格人选按招聘计划1：1的比例确定体检人选。体检人选、时间、要求等将在本溪市卫生局网站公布。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知)(人社部发〔2010〕19号)和国家有关政策规定执行。体检不合格的，取消聘用资格。体检合格人员确定为考核人选。
2.考核工作由市卫生局会同招聘单位组织实施，重点对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并复查报考资格。
由于考核或体检不合格，以及考生自愿弃权等原因出现的名额空缺，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补。
(四)公示、聘用
拟聘用人员名单将在本溪市卫生局网站公示，公示期为7天。对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用为事业单位工作人员的考生，办理事业单位聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。经确定正式聘用的考生须在聘用公告发布之日起30个工作日内提供聘用所需材料与聘用单位签订聘用合同，逾期不办理的视为自动放弃聘用资格。
事业单位公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期一般不超过6个月(初次就业的工作人员，试用期12个月)，国家另有规定的，按规定执行。试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。
四、有关要求
考生如不按规定参加面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。
咨询电话：本溪市卫生局人事科教处 陈同志、田同志
43889375， 18941427026 ，18941427058
监督电话：本溪市人社局录用流动处 42808614
附件：
3.2016年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位公务员(工作人员)招考专业(学科)指导目录(申报计划用)
本溪市人力资源和社会保障局
本溪市卫生局
2016年3月17日