2016年山西省晋中市市直事业单位招聘考试公告(52人)(3)

　　复审时，应聘人员应按报考岗位资格条件要求提供毕业证、学位证、报到证、身份证、相关执业资格证书以及其他相关证件、证明原件和复印件。其中：留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;招考岗位要求有执业资格证书的，须提供相关执业证书;已就业的须出具单位同意报考证明(事业单位工作人员须出具所在单位及其主管部门的同意报考证明);定向、委培应届毕业生，须出具定向、委培单位同意报考的证明。

　　报考“服务基层项目人员专门岗位”的考生，须登录晋中市人社局网下载打印《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认(大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员由团省委或省人社厅盖章、“西部计划”项目人员由团省委盖章)。

　　退役的全日制大学生士兵报考“服务基层项目人员专门岗位”，须提供本人身份证、户口簿、退伍证、学历证书、学位证书和当地民政部门出具的相关证明。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符的、主要信息不实影响资格审查的、资格复审不合格的，取消应聘资格。未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。

　　资格复审开始前，若公示资格复审的人员确认不参加资格复审的，按照要求的竞争比例和本岗位笔试成绩排名，依次递补资格复审人选;参加笔试人数不足要求比例的按实有人数进行资格复审。资格复审开始后，因公示资格复审人员未参加资格复审或资格复审不合格产生的面试名额空缺不再递补，按资格复审实际合格人数确定面试人选。

　　4、面试

　　面试一般采取结构化面试的方式进行。对部分专业要求较强的岗位，面试内容和方式可采取专业知识面试和结构化面试相结合的形式进行。

　　面试后，根据各招聘岗位考生考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定体检与考察人选。若2名以上应聘人员考试总成绩相同时，分别依次按笔试成绩、面试成绩由高分到低分排名。

　　面试没有形成竞争的岗位，面试成绩须达到70分且考试总成绩须达到60分，方可进入体检和考察。

　　面试的具体组织、内容、方式及时间安排，由晋中市人力资源和社会保障局另行进行公告。

　　六、体检与考察

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对报考者提供报考信息的真实性和档案进行复审、审核。

　　体检、考察不合格者不予聘用。因考生放弃体检、考察，或因考生体检、考察不合格所空缺的招聘名额，不予递补。

　　七、公示、聘用

　　根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在晋中市人社局网站公示7日，公示期满无异议的，按规定办理相关手续。

　　考生接到聘用通知后无正当理由未在规定时间内持相关材料报到的，取消聘用资格。依据相关法律、法规，拟聘用人员与原用人单位之间签订的劳动(聘用)合同，必须由本人自行与原单位按相关规定解除。否则，不予聘用。