2016年内蒙古赤峰市教育局直属幼儿园招聘公告（52人）(3)

　　⑸笔试总分

　　教育学、教育心理学合计100分。

　　⑹笔试加分：蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族考生笔试成绩加2.5分。

　　⑺笔试总成绩=笔试成绩+政策加分

　　七、面试(说课)

　　⑴确定面试(说课)人员：根据笔试成绩由高到低按1：3比例确定进入面试(说课)人员。进入面试(说课)人员将在赤峰教育网公布。面试(说课)前对进入面试(说课)人员进行资格复查后，抽签确定面试(说课)顺序。

　　⑵面试(说课)要求：

　　①时间和地点：面试(说课)在笔试成绩公布后进行，具体时间及地点将在赤峰教育网公布。

　　②内容及要求：说课内容为本专业课程，具体内容自行确定，说课时间8分钟。

　　保健医岗位面试采取结构化面试方法进行。

　　报考“普通岗位”人员，说课(面试)必须使用汉语;报考“蒙授生岗位”的人员，说课(面试)必须使用蒙古语;报考“蒙汉兼通”岗位的人员，说课(面试)必须使用汉语。对不按要求作答的，按零分处理。

　　⑶专业(特长)内容测试：

　　①时间及地点：专业(特长)测试时间与面试(说课)时间同时公布。

　　②内容及要求：

　　幼儿教师、保育员专业(特长)测试内容为歌曲演唱、舞蹈表演、器乐演奏、绘画、演讲(朗诵、主持、讲故事)等五项中任选其中一项。

　　舞蹈教师专业(特长)测试内容为舞蹈基本功和自备舞蹈。

　　音乐教师专业(特长)测试内容见招聘岗位计划表。

　　美术教师专业(特长)测试内容为静物素描。

　　除上述岗位外，其他岗位不进行专业(特长)加试。

　　⑷面试(说课)成绩计算

　　面试(说课)与专业(特长)测试均采取百分制。

　　面试(说课)总成绩=面试(说课)成绩×80%+专业(特长)测试成绩×20%

　　无专业(特长)测试岗位人员，直接按面试(说课)总分计入面试(说课)总成绩。

　　3、总成绩计算

　　考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试总成绩×50%。

　　同一岗位招聘计划内末位总成绩出现并列情况，查阅小数点后三位小数区分，如仍并列，以笔试成绩高低排序。

　　八、体检

　　按照每个岗位考生总成绩由高到低的顺序和该岗位招聘人数，等额确定进入体检的人选并在赤峰教育网进行公示，体检具体办法参照《内蒙古自治区教师资格申请人员体检标准及办法》执行，具体时间和地点在赤峰教育网另行通知。体检费用由应聘人员自理。

　　九、公示

　　根据考生的考试总成绩和体检结果确定拟聘用人员，聘用人员名单在赤峰教育网进行公示。公示期为7天。在公示期间对应聘人员反映出的问题，一经查实，依据相关规定做出相应处理。反映有影响聘用的问题并查有实据的取消聘用资格。