2018湖南东安县卫计系统招聘专业技术人员公告（42人）(2)

　　4、笔试开考比例为1:3，若低于1:3则按比例核减招聘计划(只招1人的岗位达不到开考比例则取消招聘计划)。报考已取消招聘计划岗位的考生，可以在规定的时间内报考其他符合招考条件的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。

　　5、考生自报名至考试(笔试、资格审查、面试)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便及时联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

　　(四)资格审查

　　资格审查包括报名时资格初审、面试前资格复审、聘用前资格终审，并贯穿招聘考试工作全过程。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消聘用资格;对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取报考资格的，将按有关规定予以严肃处理。

　　报名时资格初审由招聘单位根据考生填写的个人信息，严格按照《招聘公告》规定的报名条件和报考岗位所需的资格条件进行资格审查，经审查符合报考岗位所需资格条件的考生，由招聘单位和人社部门审查人员签署同意报考意见后方可报名。

　　五、考试

　　(一)考试方法

　　采取笔试、面试和操作考试相结合的办法进行。总成绩按笔试、面试和实际操作考试成绩分别占50%：20%：30%的比例合成。

　　(二)笔试

　　笔试为闭卷考试。由县公开招考招聘领导小组聘请人员统一命题 制卷、阅卷，县人力资源和社会保障局及有关单位负责考试考务工作。

　　1、笔试科目：笔试科目为《专业知识》，满分为100分;

　　2、笔试时间和地点：(暂定7月31日在东安一中)笔试具体时间及地点详见准考证。

　　3、笔试结束后，根据笔试总成绩从高分到低分按招聘计划数1:2确定面试人选。

　　4、如同一招聘岗位排名末位的考生其笔试成绩相同的，则同时参加面试和操作考试。

　　5、笔试成绩在东安政府网上进行公示。

　　(三)面试和操作

　　面试、操作由县公开招考招聘领导小组在人大、政协、纪检等监督机关监督下统一组织。县委组织部、县人力资源和社会保障局、县编委办及有关单位负责考试考务工作。

　　1、面试内容：面试采用结构化面试方法，主要测试考生的组织计划协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等。

　　2、操作考试内容：主要测试考生的专业技能实践操作能力。

　　3、面试、操作考试时间和地点：另行通知。

　　4、面试、操作考试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占20%、操作考试成绩占30%的比例合成综合成绩(各科成绩和总成绩按四舍五入保留到小数点后两位)。从高分到低分依次(总成绩相同时以笔试成绩排序;笔试成绩相同时以操作考试成绩排序;笔试、操作考试、面试成绩均相同时，将面试成绩计算精确到小数点后三位进行排名)等额确定参加体检的人选。

　　5、面试、操作考试成绩当场告知本人。面试、操作考试结束后根据综合成绩从高到低的顺序，按照职位计划1:1的比例确定体检人选，并及时在东安政府网上公布面试成绩、综合成绩、进入体检范围人员名单。

　　6、招聘人数与参加面试、操作考试人数等额不能形成竞争的岗位，参加面试、操作考试人员的面试和操作考试成绩均不得低于当场面试、操作考试人员的平均分。